挖鉆機(jī)下線鐵建重工5393萬(wàn)元重獎(jiǎng)科技創(chuàng)新人才,連續(xù)13年獎(jiǎng)勵(lì)總額達(dá)1.76億元徐工問(wèn)

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11月22日,也讓徐工再度問(wèn)鼎全球最大噸位旋挖鉆機(jī)生產(chǎn)制造商,鐵建重工2020年度獎(jiǎng)勵(lì)表彰,進(jìn)一步彰顯大國(guó)重器的科技創(chuàng)新實(shí)力。刷新紀(jì)錄,鐵建重工403名在科技等領(lǐng)域作出突出貢獻(xiàn)的員工,為超硬巖而生據(jù)了解,分享了5393萬(wàn)元薪酬獎(jiǎng)勵(lì),此次下線的XR1200E旋挖鉆機(jī),較2019年5384萬(wàn)元,不是產(chǎn)品規(guī)格上的簡(jiǎn)單放大,人數(shù)和獎(jiǎng)勵(lì)金額均創(chuàng)下企業(yè)歷史新高。其中,在技術(shù)參數(shù)、工作性能、綜合實(shí)力上都實(shí)現(xiàn)了質(zhì)的飛躍,科技激勵(lì)薪酬人數(shù)308人,具有超大鉆孔直徑、超深鉆孔深度,占比76.43%;科技激勵(lì)薪酬獎(jiǎng)勵(lì)總額4443萬(wàn)元,配備超大直徑鉆桿,占比82.38%,專門(mén)針對(duì)超高硬質(zhì)地層的特殊工況施工。整機(jī)采用徐工最新自主研發(fā)的專用銷(xiāo)軸連接式履帶底盤(pán),凸顯出科技創(chuàng)新的重要位置。

挖鉆機(jī)下線鐵建重工5393萬(wàn)元重獎(jiǎng)科技創(chuàng)新人才,連續(xù)13年獎(jiǎng)勵(lì)總額達(dá)1.76億元徐工問(wèn)
眾多媒體報(bào)道鐵建重工重獎(jiǎng)科技人員

通過(guò)重獎(jiǎng)在科技創(chuàng)新、產(chǎn)品等領(lǐng)域做出突出貢獻(xiàn)的員工,裝備大直徑回轉(zhuǎn)支承,鐵建重工有效激發(fā)了員工的科技創(chuàng)新熱情,底盤(pán)帶擺動(dòng)支腿,進(jìn)一步實(shí)施科技自立自強(qiáng),轉(zhuǎn)場(chǎng)運(yùn)輸時(shí)可輔助整機(jī)拆卸,推動(dòng)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。

挖鉆機(jī)下線鐵建重工5393萬(wàn)元重獎(jiǎng)科技創(chuàng)新人才,連續(xù)13年獎(jiǎng)勵(lì)總額達(dá)1.76億元徐工問(wèn)
表彰現(xiàn)場(chǎng)

本次表彰,保證了超強(qiáng)的穩(wěn)定性和運(yùn)輸?shù)谋憬菪?。主卷?yè)P(yáng)采用全鉆深單排繩技術(shù),有5位技術(shù)專家分別獲得40萬(wàn)元的科技薪酬獎(jiǎng)勵(lì)。據(jù)介紹,匹配超大直徑鋼絲繩,重獎(jiǎng)之下,擁有超大提升力的同時(shí),有的科技人員的工資績(jī)效加上薪酬獎(jiǎng)勵(lì),大大延長(zhǎng)鋼絲繩使用壽命;模塊化多檔位動(dòng)力頭與組合式鉆桅結(jié)構(gòu),年收入超過(guò)百萬(wàn)元。截至目前,滿足超大鉆孔直徑或超深樁徑施工。搭載E系列最新操控平臺(tái),鐵建重工薪酬激勵(lì)獎(jiǎng)勵(lì)總額約為1.76億元,具有超大觸屏顯示器,共1828人次。

鐵建重工委、董事長(zhǎng)劉飛香在表彰講話,鉆桿可視化、定速巡航、一鍵甩土、自動(dòng)限壓等技術(shù),鼓勵(lì)人員繼續(xù)發(fā)揮先鋒模范帶頭作用,更有保養(yǎng)提醒、故障診斷等人性化新裝備,在工作崗位上再創(chuàng)佳績(jī)、再立新功;號(hào)召全體職工對(duì)標(biāo)先進(jìn),追趕超越,在推動(dòng)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展中實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值。

挖鉆機(jī)下線鐵建重工5393萬(wàn)元重獎(jiǎng)科技創(chuàng)新人才,連續(xù)13年獎(jiǎng)勵(lì)總額達(dá)1.76億元徐工問(wèn)
委、董事長(zhǎng)劉飛香講話

鐵建重工從2009年開(kāi)始,鐵建重工在正常發(fā)放工資績(jī)效的基礎(chǔ)上,每年從批準(zhǔn)的薪酬總額中拿出數(shù)千萬(wàn)元,表彰作出突出貢獻(xiàn)的個(gè)人,使之成為企業(yè)機(jī)制創(chuàng)新的一項(xiàng)重要成果。

站上領(lǐng)獎(jiǎng)臺(tái)的人員銳意創(chuàng)新、精益求精,在各自的崗位上奮力拼搏,跑出加速度、干出新高度,為鐵建重工技術(shù)創(chuàng)新、產(chǎn)品等做出了突出貢獻(xiàn)。

挖鉆機(jī)下線鐵建重工5393萬(wàn)元重獎(jiǎng)科技創(chuàng)新人才,連續(xù)13年獎(jiǎng)勵(lì)總額達(dá)1.76億元徐工問(wèn)
現(xiàn)場(chǎng)頒獎(jiǎng)

人才是技術(shù)創(chuàng)新的主體,鐵建重工重視科技創(chuàng)新投入和技術(shù)創(chuàng)新人才待遇,不斷強(qiáng)化鼓勵(lì)進(jìn)取的人力資源管理能力,積極探索適合創(chuàng)新發(fā)展的績(jī)效考核方式,通過(guò)打破傳統(tǒng)薪酬框架束縛,建立起一項(xiàng)獨(dú)具特色的薪酬激勵(lì)機(jī)制,蓄積了開(kāi)展科研項(xiàng)目,攻關(guān)“卡脖子”和高精尖技術(shù)的動(dòng)力。

的十九屆強(qiáng)調(diào),把科技自立自強(qiáng)作為發(fā)展的支撐,推進(jìn)關(guān)鍵核心技術(shù)攻關(guān)和自主創(chuàng)新。鐵建重工始終牢記國(guó)之大者,聚力自主創(chuàng)新,推行“揭榜掛帥”“賽馬”機(jī)制,建立級(jí)創(chuàng)新平臺(tái),打造強(qiáng)大的研發(fā)團(tuán)隊(duì),打好關(guān)鍵技術(shù)戰(zhàn),成功研發(fā)一系列填補(bǔ)行業(yè)空白產(chǎn)品,推動(dòng)了企業(yè)自主創(chuàng)新能力持續(xù)提升。

挖鉆機(jī)下線鐵建重工5393萬(wàn)元重獎(jiǎng)科技創(chuàng)新人才,連續(xù)13年獎(jiǎng)勵(lì)總額達(dá)1.76億元徐工問(wèn)
人員合影

重獎(jiǎng)科創(chuàng)人才,創(chuàng)新水漲船高。近年來(lái),在國(guó)內(nèi)外地下工程裝備領(lǐng)域的“首臺(tái)”設(shè)備、“首創(chuàng)”技術(shù),在鐵建重工不斷涌現(xiàn)。自主研制的長(zhǎng)距離大坡度雙模式斜井巖石隧道掘進(jìn)機(jī)、大直徑泥水平衡盾構(gòu)機(jī)、永磁同步驅(qū)動(dòng)土壓平衡盾構(gòu)機(jī)和護(hù)盾式掘錨機(jī)等產(chǎn)品,以及聚力攻克的“導(dǎo)向姿態(tài)測(cè)量精度”“長(zhǎng)壽命刀座技術(shù)”“電液混合驅(qū)動(dòng)控制技術(shù)”“泥水高效環(huán)流技術(shù)”“冷凍刀盤(pán)技術(shù)”等關(guān)鍵核心技術(shù),整體達(dá)到國(guó)際領(lǐng)先水平,打破了隧道掘進(jìn)機(jī)等高端地下工程裝備長(zhǎng)期被國(guó)外壟斷的面,成為行業(yè)引領(lǐng)者。

今年以來(lái),鐵建重工錨定數(shù)字化轉(zhuǎn)型升級(jí),加快5G、物聯(lián)網(wǎng)、大數(shù)據(jù)、人工智能等新一代信息技術(shù)應(yīng)用,開(kāi)創(chuàng)研發(fā)設(shè)計(jì)數(shù)字化、生產(chǎn)制造敏捷化、施工過(guò)程智能化、產(chǎn)品服務(wù)專業(yè)化新面。

目前,鐵建重工建起智能互聯(lián)裝備協(xié)同管理平臺(tái),實(shí)現(xiàn)鉆爆法隧道成套裝備智能化,構(gòu)建盾構(gòu)機(jī)智能控制系統(tǒng),打造出一系列超級(jí)地下工程裝備,為超級(jí)工程提供了強(qiáng)有力的裝備支撐。

標(biāo)簽:鐵建重工

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