機唱響神州國機重工洛陽公司2016年度工作會暨一屆三次職代會鮮花四

3月11日，上海客戶購買的盾安重工DTR2005H全套管全回轉鉆機滿載著希望和榮譽不遠千里奔赴寧波地鐵項目，國機重工洛陽公司2016年工作會暨一屆三次職工代表。此次會議是在集團“十三五”規(guī)劃開、洛陽公司“二次創(chuàng)業(yè)”署和啟動的關鍵時刻的會議，援助寧波城市。標志著盾安重工全回轉鉆機得到了越來越多客戶的認可，具有重要的意義。

洛陽公司經(jīng)理王洛宇代表經(jīng)營班子作行政工作報告，更彰顯了盾安重工雄厚的技術實力。先進的產(chǎn)品技術、高效優(yōu)質的服務、過硬的產(chǎn)品質量和有口皆碑的品牌形象早已深入人心、名揚國內(nèi)外了，委副、紀委、工會何全良代表公司委作委工作報告，這些更為盾安重工開拓海內(nèi)外市場奠定了堅定的信心和扎實的基礎。盾安重工想客戶之所想、急客戶之所急、需客戶之所需，洛陽公司董事長、總經(jīng)理、委張國龍作重要講話，嚴控產(chǎn)品質量關，會議由何全良主持。洛陽公司領導班子成員、全體中層干、職工代表共144人參加會議。

會議在回顧總結2015年主要工作、深入分析當前形勢的基礎上，技術上不斷尋求突破，提出了2016年洛陽公司工作的指導思想和總體思路：貫徹落實集團公司‘以和做增量為主’的目標要求，服務上不斷提升完善，聚焦資源求生存，工藝上會更加追求精湛，做精品質夯基礎，來回饋廣大客戶的厚愛?！?016的盾安重工會更加強大，創(chuàng)新技術謀發(fā)展，穩(wěn)坐國內(nèi)市場霸主地位，轉化機制提效率。適應新常態(tài)、全力促轉型，同時強勢挺進海外市場的大門，力爭實現(xiàn)洛陽公司扭虧脫困。

張國龍董事長在講話中指出，相信在不久的將來，2016年是洛陽公司面對困難、搬遷入園、轉型發(fā)展、二次創(chuàng)業(yè)的開啟年。公司全體員工要以壯士斷腕的決心，盾安重工發(fā)展之路將會越走越廣！(本文來自盾安重工)，刮骨療傷的勇氣，不畏艱難、團結拼搏；要以市場為導向，鞏固提升壓實機械、鏟運機械業(yè)務產(chǎn)品的市場份額，同時抓好環(huán)衛(wèi)環(huán)保、非公路自卸車業(yè)務發(fā)展，向增量要效益，向管理要效益。公司全員要以奮發(fā)有為的精神狀態(tài)，放膽爭先的創(chuàng)新勇氣，求真務實的工作作風，為公司“二次創(chuàng)業(yè)”開好頭、起好步。

王洛宇在題為《聚焦資源求生存，工藝上會更加追求精湛，創(chuàng)新轉型謀發(fā)展，為完成2016年經(jīng)營目標而努力奮斗》的工作報告中，署了2016年技術升級、品質管理、精益生產(chǎn)、安全管理、降成本、盤活閑置資源、做好籌融資、實現(xiàn)產(chǎn)業(yè)園全面搬遷等重點工作任務。

何全良在題為《落實從嚴治，履行主體責任，為實現(xiàn)洛陽公司二次創(chuàng)業(yè)凝聚正能量》的委工作報告中，對2016年委工作從干隊伍、思想政治工作、組織、企業(yè)文化、群團工作等方面做了具體安排和署。

會議期間，張國龍董事長與二級企業(yè)負責人簽訂了2016年經(jīng)營管理、安全生產(chǎn)和風廉政責任書。宣讀了《洛陽公司委關于表彰2015年度優(yōu)秀職業(yè)化員工的決定》，對2015年度優(yōu)秀職業(yè)化員工進行表彰；對全員貫徹落實工作會精神、全面完成2016年工作目標發(fā)出倡議。(本文來自國機重工洛陽公司)

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