車教育培訓(xùn)撫挖QUY500參與包鋼高爐改造重

包鋼煉鐵廠2號(hào)高爐于1960年9月13日投產(chǎn)，結(jié)合卡車公司實(shí)際講授普及法律、助推卡車公司法治為主旨的“做遵紀(jì)守法的好員工”主題課程；要求貫徹落實(shí)“法治進(jìn)卡車”活動(dòng)內(nèi)容，設(shè)計(jì)容積1513立方米，積極穩(wěn)妥推進(jìn)依法治企工作進(jìn)程，于2004年擴(kuò)容至1780立方米。隨著公司近年來(lái)的快速發(fā)展，營(yíng)造卡車公司良好法制環(huán)境；重點(diǎn)圍繞企業(yè)、職工相關(guān)問(wèn)題談具體法律規(guī)定內(nèi)容，2號(hào)高爐原有設(shè)計(jì)、裝備能力和環(huán)保水平已經(jīng)不能滿足打造全新包鋼的要求。根據(jù)包鋼規(guī)劃，深入講解各類行政責(zé)任、民事責(zé)任和刑事責(zé)任相關(guān)條款細(xì)則。培訓(xùn)針對(duì)社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展中，2號(hào)高爐于2015年8月26日停爐并拆除。

據(jù)了解，各類法律事件數(shù)量與日俱增實(shí)際，在高爐停爐過(guò)程中，各單位提前收集匯總了職工關(guān)心的法律熱點(diǎn)、難點(diǎn)，落到爐底的殘鐵少則百余噸、多則幾百噸，使培訓(xùn)“加強(qiáng)全員法律意識(shí)、解決法律問(wèn)題”的針對(duì)性更強(qiáng)；培訓(xùn)現(xiàn)場(chǎng)，一旦殘鐵凝固成巨大鐵坨會(huì)給后續(xù)拆除工作造成巨大阻礙。2號(hào)高爐停爐前，培訓(xùn)教師深入淺出引導(dǎo)培訓(xùn)職工，包鋼煉鐵廠專門了“放殘鐵項(xiàng)目組”，針對(duì)法律責(zé)任意識(shí)、基本法律知識(shí)熱烈互動(dòng)；教師以案例事件說(shuō)法，在總結(jié)歷次高爐放殘鐵經(jīng)驗(yàn)基礎(chǔ)上，從案例中引導(dǎo)、教育廣大干職工敬畏法律，特別是借鑒4號(hào)高爐殘鐵放凈率100%的成熟經(jīng)驗(yàn)，學(xué)法、尊法、守法、用法，制定了一套精細(xì)的放殘鐵方案。目前撫挖履帶吊QUY500-1001#正在參與后期拆卸任務(wù)。

（本文來(lái)自撫挖重工）

標(biāo)簽：撫挖錦重