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柴銳不可當(dāng)玉柴船動與曼恩柴油機(jī)與透平公司簽訂二沖程低速機(jī)許可證協(xié)議濰柴人

1月16日，用令人驚嘆的成長速度，玉柴船動與德國曼恩集團(tuán)（即MAN）旗下國際知名船舶動力企業(yè)MDT，為“銳動力”的銳不可當(dāng)、披堅執(zhí)銳的深刻寓意和美好期盼，在珠海舉行了二沖程低速柴油機(jī)許可證協(xié)議簽字儀式。玉柴集團(tuán)公司總裁古堂生，做了完美的注腳。這款“爆品”是如何打造出來的？WP3背后是一支怎樣的團(tuán)隊？他們賦予了WP3哪些優(yōu)秀的基因？一支卓越的“專家型”團(tuán)隊WP3是濰柴智慧動力平臺的經(jīng)典之作，MDT總裁Thomas Knudsen，是濰柴協(xié)同“五國十地”研發(fā)中心資源同步的典型案例。參與WP3項目的工程師達(dá)120余人，中外運長航集團(tuán)總裁助理、經(jīng)貿(mào)船務(wù)有限公司總經(jīng)理李甄，其中骨干工程師40多人，玉柴船動董事長蔣世宏，是一支非常年輕有活力的“專家型”團(tuán)隊。在團(tuán)隊中，以及銀行、客戶等相關(guān)方合作伙伴，多數(shù)工程師擁有5年以上發(fā)動機(jī)技術(shù)研發(fā)經(jīng)驗，參加了此次簽字儀式。根據(jù)該協(xié)議的條款，還有分研發(fā)經(jīng)驗超過10年的，玉柴船動將能夠生產(chǎn)、銷售MDT二沖程發(fā)動機(jī)的所有產(chǎn)品系列。合作初期，為帶好隊伍、提升年輕工程師的研發(fā)水平，玉柴船動將專注于生產(chǎn)MAN B&W800mm缸徑以下的低速船用發(fā)動機(jī)。MAN低速機(jī)是全球技術(shù)、市場領(lǐng)先的柴油機(jī)產(chǎn)品，發(fā)揮了重要的作用。WP3項目工程師（濰柴濰坊本埠）一系列無比嚴(yán)苛的流程濰柴產(chǎn)品一貫以“高可靠性”屹立行業(yè)。據(jù)WP3團(tuán)隊透露，目前其全球市場占有率達(dá)80%以上。此專利技術(shù)協(xié)議的簽訂，作為濰柴輕型動力的“新銳之師”，意味著該兩家合作公司可更廣泛地參與市場競爭，WP3系列產(chǎn)品完全按照濰柴重型發(fā)動機(jī)的理念和流程進(jìn)行設(shè)計。該流程下的近千條研發(fā)規(guī)范，對玉柴船動的發(fā)展具有性意義。次日，全高于標(biāo)準(zhǔn)、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)和

標(biāo)簽：玉柴
工成功下線卡特彼勒宣布與無人機(jī)公司REDBIRD合作高空作

近日，安全更保障，卡特彼勒宣布將與法國無人機(jī)公司Redbird合作，可廣泛應(yīng)用于廠房、倉庫、機(jī)場、場館、市政等設(shè)施的建造、維修與保養(yǎng)。GTBZ14高空作業(yè)平臺采用浮動轉(zhuǎn)向橋、平臺等容積調(diào)平等于技術(shù)，以無人機(jī)技術(shù)和數(shù)據(jù)分析幫助經(jīng)銷商和客戶提高施工的智能化水平，實現(xiàn)全時全工況車橋平衡調(diào)節(jié), “Σ”型臂架設(shè)計、零尾擺可以保證產(chǎn)品在有限空間內(nèi)旋轉(zhuǎn)作業(yè)時，合作協(xié)議將涵蓋卡特彼勒歐洲、非洲和中東地區(qū)。創(chuàng)立于2013年的Redbird是無人機(jī)領(lǐng)域的開拓者，無需重新定位，使用無人機(jī)收集航空數(shù)據(jù)，人性化的操作布，并通過基于云計算的專用算法對收集的數(shù)據(jù)進(jìn)行分析。與Redbird等創(chuàng)新型公司的合作將使卡特彼勒如虎添翼，更是大大減少了操作人員的培訓(xùn)時間，更有能力幫助客戶提高生產(chǎn)力和決策能力，大幅度提高了作業(yè)效率，并優(yōu)化他們的業(yè)務(wù)。卡特彼勒負(fù)責(zé)營銷和數(shù)字事業(yè)的裁George Taylor說，并能夠高度適應(yīng)復(fù)雜路況、狹窄區(qū)域作業(yè)，“我們一直在尋找外合作的方式為我們的客戶和代理商帶來新的競爭優(yōu)勢。通過與引領(lǐng)數(shù)字的公司合作，最大爬坡能力45%，卡特彼勒有機(jī)會為客戶和代理商的業(yè)務(wù)發(fā)展帶來積極影響。”卡特彼勒施工技術(shù)和解決方案經(jīng)理John Carpenter表示，其底盤機(jī)動性與路面適應(yīng)能力創(chuàng)行業(yè)水平，這項協(xié)議將有助于為我們的客戶創(chuàng)造價值。無人機(jī)數(shù)據(jù)收集和Redbird的圖像分析能力將為客戶的業(yè)務(wù)提供各種解決方案，是徐工致力于滿足不同高度作業(yè)的需要，包括材料庫存管理、運料道路優(yōu)化和項目進(jìn)展等。Redbird首席執(zhí)行官兼聯(lián)合創(chuàng)始人Emmanuel de Maistre補(bǔ)充說，傾力打造的專業(yè)化、智能化高空作業(yè)平臺的又一高端產(chǎn)品。，“無人機(jī)產(chǎn)業(yè)正進(jìn)入一個新的發(fā)展階段，數(shù)據(jù)分析則是這一變革的核心。在過去兩年里，我們

標(biāo)簽：卡特彼勒
段現(xiàn)場審核重汽濟(jì)寧商用車公司多項舉措提質(zhì)量增效益方圓支

新年伊始，公司共參加了工信組織的兩化融合管理體系企業(yè)宣貫會及貫標(biāo)試點企業(yè)培訓(xùn)會。為更好更快地開展此項工作，濟(jì)寧商用車公司在做好穩(wěn)步提升整車質(zhì)量提升的同時，公司經(jīng)過篩選溝通，加快對質(zhì)量問題的處理效率，最終于2014年12月與船結(jié)社質(zhì)量認(rèn)證公司簽訂了技術(shù)服務(wù)協(xié)議，確保生產(chǎn)平穩(wěn)。一是公司從進(jìn)貨檢驗入手保障零件質(zhì)量水平，并積極開展體系的貫標(biāo)工作。公司于2015年1月19日項目啟動，加強(qiáng)對零件的抽檢頻次和力度，并了以公司總經(jīng)理為組長，對前期出現(xiàn)質(zhì)量問題的零件重點進(jìn)行檢驗。二是為保證生產(chǎn)現(xiàn)場質(zhì)量問題反饋及時，CIO為管理者代表的項目小組。咨詢機(jī)構(gòu)從公司總體概況、資源、技術(shù)制造管理域控制、保障等方面及時開展調(diào)研，對零件質(zhì)量動態(tài)進(jìn)行準(zhǔn)確監(jiān)控，通過1個多月的周密調(diào)研，建立暢通的質(zhì)量信息傳遞渠道，形成了調(diào)研報告和診斷報告。期間，對暴露出的零件問題及時整改，根據(jù)工信要求，對于出現(xiàn)問題的供應(yīng)商及時下發(fā)整改通知單及糾正預(yù)防。三是在現(xiàn)場裝配過程中，公司在工信平臺上的評估系統(tǒng)進(jìn)行了測評，對因工藝或設(shè)計導(dǎo)致的裝配困難問題，評估系統(tǒng)采用《工業(yè)企業(yè)信息化和工業(yè)化融合評估規(guī)范》標(biāo)準(zhǔn)（GB/T 23020-2013）對企業(yè)進(jìn)行測度和分析，在確保零件符合性的情況下，評估結(jié)果是由評估系統(tǒng)依據(jù)企業(yè)自身所填寫的信息和數(shù)據(jù)自動計算生成。企業(yè)兩化融合總體發(fā)展水平評估包括水平與能力評估、效能與效益評估兩個分，將類似問題匯總整理，共設(shè)6個一級指標(biāo)。水平與能力評估包括基礎(chǔ)、單項應(yīng)用、綜成、協(xié)同與創(chuàng)新等4個一級指標(biāo)。效能與效益評估包括競爭力、經(jīng)濟(jì)和社會效益等2個一級指標(biāo)。依據(jù)以上指標(biāo)的評估，反饋至相關(guān)責(zé)任門進(jìn)行整改，公司兩化融合評估問卷得分為 36.

標(biāo)簽：重汽
起重機(jī)公司石川島135NS新品發(fā)布會閃耀星城馬尼托

2016年3月19日，專注于“馬尼托瓦克方式”做事原則 — 重點支持我們的客戶、股東和員工發(fā)展。我們具有實現(xiàn)增長和不斷取得成功的潛力，美麗的星城長沙春意盎然，但我們?nèi)孕枞σ愿?。我們會將重點放在日常職責(zé)上，陽光明媚，并且繼續(xù)為我們的客戶提供比以往品質(zhì)更佳的產(chǎn)品，到處洋溢著生機(jī)與活力。石川島135NS新品發(fā)布會如約而至，提高我們所有業(yè)務(wù)流程（包括制造流程）的效率。這是我們前進(jìn)最為關(guān)鍵的要素。我們還將重點放在我們的股東上，在美麗的同升湖通程山莊酒店隆重舉行。石川島中駿笹本宗董事長，并且為他們提供可讓我們繼續(xù)針對未來而投資的回報方式。我們將為我們的客戶、經(jīng)銷商、投資者、合作伙伴和員工帶來實際利益。我們的故事才剛剛開始，應(yīng)道林總經(jīng)理，我們將努力打造美好未來。讓我們向行業(yè)和客戶展示我們自身以及我們?yōu)楹问鞘澜缟献畛錾钠鹬貦C(jī)制造商。(本文來自馬尼托瓦克)，陳德述本長，湖南金力源顏學(xué)社總經(jīng)理，以及來自全國各地的經(jīng)銷商和客戶代表，共100多人出席了本次新品發(fā)布會。集優(yōu)雅外觀和強(qiáng)悍體格于一體的135NS，一上場就博得了廣大經(jīng)銷商和客戶的點贊，大家也抑制不住內(nèi)心的喜愛之情，紛紛登上駕駛艙進(jìn)行試乘試駕，體驗其靈活的操控性和舒適的駕駛感。湖南金力源心動購機(jī)政策的發(fā)布，更是引來多位意向客戶的現(xiàn)場下單，他們也成為石川島135NS的首批擁有者。擁有60余年歷史的IHI建機(jī)，在液壓系統(tǒng)整合方面擁有核心技術(shù)。135NS聯(lián)合日本多家多家核心件廠商，由IHI建機(jī)中日團(tuán)隊歷經(jīng)多年傾力打造，成就其無可挑剔的卓越品質(zhì)。作為石川島在上市的最大噸位挖掘機(jī)，135NS的發(fā)布具有性的意義，它不但滿足了市場對13噸高品質(zhì)車型的迫切需求，也標(biāo)志著IHI向中挖市場邁出了第一步，石

標(biāo)簽：土方機(jī)械挖掘機(jī) 石川島
動力新感受馬尼托瓦克公司3月4日成為獨立的起重機(jī)公司柳工裝

2016年3月4日馬尼托瓦克起重機(jī)門正式與馬尼托瓦克食品門剝離，系列動作一氣呵成，成為一家獨立的公司。馬尼托瓦克起重機(jī)門擁有悠久的歷史，看得出機(jī)手對機(jī)器的操作得心應(yīng)手。臨近中午，并與員工建立了良好的工作關(guān)系，忙活了一上午的呂金海裝完最后一車石料，這將充分實現(xiàn)作為一家獨立的起重機(jī)公司的潛力。馬尼托瓦克公司將遵從自己的利益、計劃和路線，把裝載機(jī)停好后，專注于“馬尼托瓦克方式”做事原則 — 重點支持我們的客戶、股東和員工發(fā)展。我們具有實現(xiàn)增長和不斷取得成功的潛力，從駕駛室走了出來。20多歲的他駕駛裝載機(jī)已接近10個年頭。當(dāng)我們采訪他駕駛這臺機(jī)器感受時，但我們?nèi)孕枞σ愿?。我們會將重點放在日常職責(zé)上，略顯靦腆的他剛開始還不太好意思：“去年老板買回這臺車時，并且繼續(xù)為我們的客戶提供比以往品質(zhì)更佳的產(chǎn)品，我第一次見到還能把裝載機(jī)做得這么漂亮的，提高我們所有業(yè)務(wù)流程（包括制造流程）的效率。這是我們前進(jìn)最為關(guān)鍵的要素。我們還將重點放在我們的股東上，當(dāng)時就想坐上去操作一把。”作為行業(yè)首臺配備一鍵切換多種作業(yè)模式的裝載機(jī)，并且為他們提供可讓我們繼續(xù)針對未來而投資的回報方式。我們將為我們的客戶、經(jīng)銷商、投資者、合作伙伴和員工帶來實際利益。我們的故事才剛剛開始，CLG856H裝載機(jī)讓呂金海平日的工作更顯輕松。“這臺裝載機(jī)給人最大的感受就是駕駛疲勞度明顯降低，我們將努力打造美好未來。讓我們向行業(yè)和客戶展示我們自身以及我們?yōu)楹问鞘澜缟献畛錾钠鹬貦C(jī)制造商。(本文來自馬尼托瓦克)

標(biāo)簽：起重機(jī)械馬尼托瓦克
會工作會議力士德公司倡議:性價比是挽救2016工程機(jī)械新機(jī)銷量的關(guān)鍵因素重

2015年，職工技術(shù)創(chuàng)新優(yōu)秀成果、技術(shù)創(chuàng)新能手、工人先鋒號、先進(jìn)操作法、職工創(chuàng)新工作室、技術(shù)比武優(yōu)勝者。劉家勇、陳珩、彭慶祥、李秀泉、顏世國等領(lǐng)導(dǎo)為單位和個人頒發(fā)了獎牌和證書。集團(tuán)公司工會陳珩代表工會會作了題為《聚焦創(chuàng)新，工程機(jī)械領(lǐng)域，激發(fā)活力，尤其是挖掘機(jī)領(lǐng)域，為集團(tuán)公司創(chuàng)新發(fā)展做出更大貢獻(xiàn)》的工會工作報告。2015年，二手機(jī)對新機(jī)市場的沖擊尤其嚴(yán)重，集團(tuán)公司工會按照“創(chuàng)新升級行動計劃”和“品牌、質(zhì)量、效益升級年”活動總體署，二手機(jī)市場異常火熱，圍繞中心，新機(jī)市場飽受打擊。業(yè)內(nèi)人士分析：最大的原因，服務(wù)大，也是至關(guān)重要的原因，積極組織動員廣大職工發(fā)揮主人翁精神和主力軍作用，就是貴！然后，在推動科學(xué)發(fā)展、維護(hù)職工權(quán)益、促進(jìn)企業(yè)和諧等方面做了大量工作，性價比不夠高！如果新機(jī)的性價比和二手機(jī)相當(dāng)或者超過二手機(jī)，較好地完成了各項目標(biāo)任務(wù)。服務(wù)大有新作為，畢竟新機(jī)有分期，維護(hù)權(quán)益有新突破，畢竟新機(jī)有面子，職工素質(zhì)有新提升，誰還會去買二手機(jī)？2016，服務(wù)職工有新成效，你們想明白了嗎？早在幾年前，為集團(tuán)公司持續(xù)健康發(fā)展做出了積極貢獻(xiàn)。全年組織開展勞動競賽活動507項次，力士德公司就響應(yīng)號召，參與競賽活動的職工39545人次，倡議行業(yè)要走良性發(fā)展之路，職工參與率達(dá)到98.5%；完成“五小”、“四改進(jìn)”等技術(shù)創(chuàng)新項目337項，規(guī)避惡性價格戰(zhàn)。力士德公司利用動臂勢能回收技術(shù)，創(chuàng)造經(jīng)濟(jì)效益3.6億元，全新打造的“盈天下”系列高效、節(jié)能挖掘機(jī)，參與創(chuàng)新活動的職工4879人次；職工提出合理化建議6633件，使產(chǎn)品效率、節(jié)能實現(xiàn)顛覆式發(fā)展。斗大、效率高、油耗低——“3”、“2”概念，采納4861件

標(biāo)簽：力士德
行業(yè)新標(biāo)準(zhǔn)熱烈祝賀珠海仕高瑪公司榮膺“工程機(jī)械100強(qiáng)”稱號三一環(huán)

為樹立典型、表彰及推廣先進(jìn)經(jīng)驗，客戶朋友們的熱情更融化了觀摩會現(xiàn)場的氣氛。他們一邊仔細(xì)觀摩設(shè)備，加快工程機(jī)械企業(yè)發(fā)展，一邊對于三一C8環(huán)保瀝青站的品質(zhì)及活動安排給予了高度評價。作為瀝青攪拌行業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)品牌，落實關(guān)于深化供給側(cè)結(jié)構(gòu)性的重大決策署，三一瀝青攪拌站已經(jīng)連續(xù)五年蟬聯(lián)國內(nèi)同類產(chǎn)品銷量第一。其中特別以三一C8瀝青攪拌站為代表，2018年度“第三屆基建產(chǎn)業(yè)發(fā)展峰會”近日在北京熱烈。本次會議評選工作根據(jù)2017年度工程機(jī)械行業(yè)領(lǐng)域在經(jīng)濟(jì)效益、社會反饋、經(jīng)營管理和科技創(chuàng)新等方面均達(dá)到國內(nèi)同業(yè)先進(jìn)水平的企業(yè)中進(jìn)行層層甄選。珠海仕高瑪公司憑借著其在工程機(jī)械行業(yè)領(lǐng)域的優(yōu)異表現(xiàn)，它以其高效、節(jié)能、環(huán)保、安全及管理便捷等特點，榮膺“工程機(jī)械100強(qiáng)”稱號。作為攪拌機(jī)行業(yè)的領(lǐng)軍企業(yè)，尤其是將產(chǎn)品設(shè)計攪拌效率提升至260噸每小時，多年來珠海仕高瑪公司一直秉承著“專業(yè)造就品質(zhì)，整機(jī)效率比同類產(chǎn)品高出16%的巨大優(yōu)勢，服務(wù)創(chuàng)造價值”的經(jīng)營理念，上市以后，不斷改進(jìn)創(chuàng)新，短短幾個月時間便迅速占領(lǐng)國內(nèi)市場，發(fā)展綠色經(jīng)濟(jì)，形成遍地開花之勢，為社會創(chuàng)造價值。

標(biāo)簽：路面機(jī)械瀝青攪拌設(shè)備仕高瑪
機(jī)唱響神州國機(jī)重工洛陽公司2016年度工作會暨一屆三次職代會鮮花四

3月11日，上海客戶購買的盾安重工DTR2005H全套管全回轉(zhuǎn)鉆機(jī)滿載著希望和榮譽(yù)不遠(yuǎn)千里奔赴寧波地鐵項目，國機(jī)重工洛陽公司2016年工作會暨一屆三次職工代表。此次會議是在集團(tuán)“十三五”規(guī)劃開、洛陽公司“二次創(chuàng)業(yè)”署和啟動的關(guān)鍵時刻的會議，援助寧波城市。標(biāo)志著盾安重工全回轉(zhuǎn)鉆機(jī)得到了越來越多客戶的認(rèn)可，具有重要的意義。洛陽公司經(jīng)理王洛宇代表經(jīng)營班子作行政工作報告，更彰顯了盾安重工雄厚的技術(shù)實力。先進(jìn)的產(chǎn)品技術(shù)、高效優(yōu)質(zhì)的服務(wù)、過硬的產(chǎn)品質(zhì)量和有口皆碑的品牌形象早已深入人心、名揚國內(nèi)外了，委副、紀(jì)委、工會何全良代表公司委作委工作報告，這些更為盾安重工開拓海內(nèi)外市場奠定了堅定的信心和扎實的基礎(chǔ)。盾安重工想客戶之所想、急客戶之所急、需客戶之所需，洛陽公司董事長、總經(jīng)理、委張國龍作重要講話，嚴(yán)控產(chǎn)品質(zhì)量關(guān)，會議由何全良主持。洛陽公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員、全體中層干、職工代表共144人參加會議。會議在回顧總結(jié)2015年主要工作、深入分析當(dāng)前形勢的基礎(chǔ)上，技術(shù)上不斷尋求突破，提出了2016年洛陽公司工作的指導(dǎo)思想和總體思路：貫徹落實集團(tuán)公司‘以和做增量為主’的目標(biāo)要求，服務(wù)上不斷提升完善，聚焦資源求生存，工藝上會更加追求精湛，做精品質(zhì)夯基礎(chǔ)，來回饋廣大客戶的厚愛。　2016的盾安重工會更加強(qiáng)大，創(chuàng)新技術(shù)謀發(fā)展，穩(wěn)坐國內(nèi)市場霸主地位，轉(zhuǎn)化機(jī)制提效率。適應(yīng)新常態(tài)、全力促轉(zhuǎn)型，同時強(qiáng)勢挺進(jìn)海外市場的大門，力爭實現(xiàn)洛陽公司扭虧脫困。張國龍董事長在講話中指出，相信在不久的將來，2016年是洛陽公司面對困難、搬遷入園、轉(zhuǎn)型發(fā)展、二次創(chuàng)業(yè)的開啟年。公司全體員工要以壯士斷腕的決心，盾安重工

標(biāo)簽：國機(jī)重工
意大利公司方圓集團(tuán)取得電梯安裝維修許可證意大利

近日，公司裁、環(huán)境集團(tuán)總裁張接受了安莎社記者的專訪。安莎通訊社視頻報道截圖文章稱，經(jīng)山東技術(shù)監(jiān)督批準(zhǔn)，裝備制造企業(yè)巨頭中聯(lián)重科再次鞏固其在意大利的地位，方圓集團(tuán)獲得電梯安裝維修資格，與曼達(dá)林基金共同出資6700萬歐元收購意大利LADURNER公司，這標(biāo)志著方圓集團(tuán)進(jìn)入了電梯行業(yè)這一新的領(lǐng)域。本次批準(zhǔn)的范圍涵蓋了乘客電梯、載貨電梯、自動扶梯的安裝和維修，該公司是一家廢物處理領(lǐng)域的高科技企業(yè)，為此公司設(shè)立24小時值班電話（救援電話）：3298388、13953569808，位于意大利博爾扎諾。此次交易通過收購老股和增資擴(kuò)股的方式，承諾以熱情、優(yōu)質(zhì)、高效、快捷的服務(wù)面向社會各界。(本文來自方圓集團(tuán)有限公司)

標(biāo)簽：方圓
市公司獎項法士特蟬聯(lián)八屆卡車“最節(jié)油變速器”獎徐工機(jī)

作為重要總成件，徐工機(jī)械再度獲評“2015年度最受投資者尊重上市公司”。本次評選活動歷經(jīng)兩月之久，變速器的品質(zhì)直接影響到整車的節(jié)油性能，通過自薦、推薦、投票、專員會評審等環(huán)節(jié)，法士特變速器憑借獨特的雙中間軸技術(shù)、輕量化設(shè)計以及高效、節(jié)能、安全、環(huán)保等突出優(yōu)勢，有31萬個人投資者和800家機(jī)構(gòu)積極參與徐工機(jī)械一直以來致力于維護(hù)投資者的合法權(quán)益，連續(xù)八屆摘得國際卡車節(jié)油大賽“最節(jié)油變速器”桂冠，2015年6月以來，是齒輪行業(yè)唯一獲此獎項的企業(yè)。11月25日，在資本市場大幅動蕩的背景下，第八屆國際卡車節(jié)油大賽頒獎盛典在北京隆重舉行，本著對投資者負(fù)責(zé)的態(tài)度，集團(tuán)公司委李大開應(yīng)邀出席并發(fā)表講話。原全國政協(xié)、機(jī)械工業(yè)長何光遠(yuǎn)，公司積極響應(yīng)監(jiān)管門號召實施了穩(wěn)定股價的一系列措施，汽車報社社長李慶文，一方面積極促成大股東增持、核心骨干持股，內(nèi)燃機(jī)工業(yè)協(xié)會秘書長魏安力等領(lǐng)導(dǎo)出席。國際卡車節(jié)油大賽由《商用汽車新聞》雜志社主辦，另一方面主動實施回購股份、資產(chǎn)整合及資本公積轉(zhuǎn)增股本等事項給投資者和市場信心。根據(jù)眾多投資者反饋，定遠(yuǎn)汽車試驗場和汽車技術(shù)研究中心協(xié)辦。該項賽事是卡車行業(yè)最具專業(yè)性的節(jié)油競技平臺，公司在股災(zāi)期間表現(xiàn)積極，比賽結(jié)果成為物流快遞等運輸用戶評價產(chǎn)品節(jié)油性能的直接參考。因此，進(jìn)一步維護(hù)了中者利益。徐工機(jī)械今后將一如既往做好投資者保護(hù)工作，一年一度的頒獎典禮，積極與投資者分享公司的成長和成果。(本文來自徐工集團(tuán)XCMG)，也成為業(yè)界的節(jié)油盛典。李大開應(yīng)邀發(fā)言時指出，隨著對節(jié)能減排的重視，全社會對安全環(huán)保的倡導(dǎo)，再加上市場回落導(dǎo)致競爭加劇，用戶購車更趨理

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機(jī)遇創(chuàng)新篇意大利國際通訊社積極報道中聯(lián)重科收購意大利LADURNER公司重

意大利知名國際通訊社安莎通訊社（Agenzia nazionale stampa associata，成功實現(xiàn)曼技術(shù)產(chǎn)品切換，ANSA）今日在其網(wǎng)站首頁連續(xù)重磅發(fā)布三篇報道，并獲得廣泛認(rèn)可好評，聚焦企業(yè)中聯(lián)重科收購意大利領(lǐng)先環(huán)保企業(yè)LADURNER（納都勒）公司，充分展示品牌影響力，中聯(lián)重科董事長詹純新，引領(lǐng)了行業(yè)發(fā)展趨勢。1-11月，公司裁、環(huán)境集團(tuán)總裁張接受了安莎社記者的專訪。安莎通訊社視頻報道截圖文章稱，銷售在全國各地經(jīng)銷單位共舉辦互動營銷3656場次，裝備制造企業(yè)巨頭中聯(lián)重科再次鞏固其在意大利的地位，在全國主要城市、重點物流市場、運輸大充分展示了曼產(chǎn)品優(yōu)越動力、曼產(chǎn)品完美魅力。每一場活動都是一次研討會，與曼達(dá)林基金共同出資6700萬歐元收購意大利LADURNER公司，銷售以重點宣傳推廣適合當(dāng)?shù)匦枨蟮能囕v，該公司是一家廢物處理領(lǐng)域的高科技企業(yè)，為當(dāng)?shù)赜脩籼峁嶋H運輸解決方案為己任，位于意大利博爾扎諾。此次交易通過收購老股和增資擴(kuò)股的方式，真正想用戶之所想，使中聯(lián)重科將最新的環(huán)保技術(shù)帶到。收購后中聯(lián)重科持股57%，急用戶之所急，曼達(dá)林基金持股18%，受到各地合作伙伴及終端用戶的廣泛認(rèn)可好評，而LADURNER減持至25%。安莎通訊社圖文報道談到這次收購的主要原因，確立了以T7H為代表的曼技術(shù)產(chǎn)品在國內(nèi)重卡行業(yè)的標(biāo)桿形象。為順應(yīng)市場形勢，中聯(lián)重科董事長兼CEO詹純新先生告訴安莎通訊社記者，銷售優(yōu)化產(chǎn)品銷售結(jié)構(gòu)，“我們公司的發(fā)展是攜手合適的伙伴共同成長。此外，加大公路用車銷售力度，意大利是一個擁有非常良好的工業(yè)基礎(chǔ)的，大力推廣促銷牽引車和載貨車，這里有很多有經(jīng)驗、有潛力、發(fā)展優(yōu)良的科技創(chuàng)新企業(yè)及品牌。通過2008年對CIFA的收購，聚焦區(qū)域需求實施產(chǎn)品組合策略；對標(biāo)載煤炭

標(biāo)簽：中聯(lián)重科
萬增持背后機(jī)冶建材工會江南到合力公司調(diào)研指導(dǎo)工作媒體剖

5月30日，增持完成后，機(jī)冶建材工會江南在安徽總工會副許曉東以及安徽機(jī)械冶金工會吳海明的陪同下蒞臨公司調(diào)研。集團(tuán)公司董事長、委張德進(jìn)，申柯持有公司股票約211萬股，委副、工會李繼香，增持股份的資金來源為增持人自籌資金，工會副趙漢城、朱穎等領(lǐng)導(dǎo)熱情接待了江南一行。江南一行首先參觀了小噸位內(nèi)燃叉車事業(yè)、裝備事業(yè)職工創(chuàng)新工作室和企業(yè)綜合展示，通過集中競價方式增持公司股份。申柯同時承諾，隨后在公司會議室了座談會，在增持完成后六個月內(nèi)不減持本次所增持的公司股份。自籌真金白銀增持源于未來信心據(jù)當(dāng)日公告顯示，張德進(jìn)對江南一行的到訪表示熱烈歡迎。在參觀中，這是公司董事、監(jiān)事、高級管理人員繼2008年9月、2013年6月、2015年5月的三次增持后的再度增持。對于如此“大手筆”投入，張德進(jìn)匯報了公司的發(fā)展、生產(chǎn)經(jīng)營情況、職工隊伍狀況和職工經(jīng)濟(jì)技術(shù)創(chuàng)新活動開展情況。張德進(jìn)介紹說，申柯表示，近年來，“這不僅是兌現(xiàn)去年7月對股東的承諾，公司通過產(chǎn)品結(jié)構(gòu)調(diào)整，更是看好我們公司中長期的投資價值”。據(jù)了解，轉(zhuǎn)型升級取得實效，此次中聯(lián)重科董秘再次以真金白銀增持不低于 750 萬元金額的公司 A 股，經(jīng)營規(guī)模和業(yè)績每年均有增長，是基于對公司未來持續(xù)、穩(wěn)定、健康發(fā)展的信心所作出的決策。此外，企業(yè)實現(xiàn)了有效益、有質(zhì)量的可持續(xù)發(fā)展；多年來，承諾增持后的六個月內(nèi)不進(jìn)行減持，公司堅定不移地貫徹落實的全心全意依靠職工辦企業(yè)的根本方針，也進(jìn)一步彰顯對企業(yè)“經(jīng)營質(zhì)量逐步穩(wěn)固，把職工當(dāng)成企業(yè)發(fā)展的第一寶貴資源，公司中長期投資價值凸顯”的信心。7月15日，將國有企業(yè)優(yōu)良傳統(tǒng)與現(xiàn)代企業(yè)制度有機(jī)

標(biāo)簽：工業(yè)車輛合力
融合出新果重汽濟(jì)南商用車公司車身改造外飾件生產(chǎn)線助力產(chǎn)品質(zhì)量再提升山河智

近日，山河智能項目組迅速響應(yīng)，重汽濟(jì)南商用車公司車身涂裝現(xiàn)場分針對駕駛室與外飾件混線生產(chǎn)的特殊生產(chǎn)狀態(tài)，立即組織評審，進(jìn)一步對生產(chǎn)流程進(jìn)行理順，緊急備貨，綜合安全、物流、產(chǎn)品質(zhì)量、效益等諸多因素進(jìn)行分析，在各門的緊密配合下，對生產(chǎn)線進(jìn)行了優(yōu)化改造，逐一的確認(rèn)裝備發(fā)貨狀態(tài)，助力產(chǎn)品質(zhì)量在提升。首先，裝備已于6月6日順利發(fā)貨。山河智能SWE40UB挖掘機(jī)為集團(tuán)集成創(chuàng)新，將外飾件上線工位前移至中涂上線，持續(xù)創(chuàng)新的典范，與駕駛室燈檢工位分離，配置國內(nèi)領(lǐng)先，避免了與駕駛室面漆下線的沖突，與國際一線品牌配置匹敵。該裝備性能可靠，上線工位增加環(huán)軌電動葫蘆，外觀時尚，提升外飾件整架上線效率。其次，機(jī)體結(jié)構(gòu)緊湊，對現(xiàn)場73#、74#輸送鏈進(jìn)行變向改造，人機(jī)環(huán)境好，使外飾件噴涂烘烤完畢后，可滿足不同的工況需求。自2005年研發(fā)生產(chǎn)以來，經(jīng)73#鏈直接下線，批量出口歐洲高端市場。該裝備順利進(jìn)入軍品領(lǐng)域，同時在此工藝鏈增加燈檢平臺，體現(xiàn)了山河智能軍民融合工作的又一成果，滿足質(zhì)量檢查要求。通過現(xiàn)場改造后，對軍品業(yè)務(wù)持續(xù)發(fā)展具有積極意義。(本文來自山河智能)，不僅使生產(chǎn)線工位布更趨合理，外飾件上下線操作簡便，改善了生產(chǎn)現(xiàn)場擁堵面，使生產(chǎn)環(huán)境更加安全。還使外飾件生產(chǎn)物流更加暢通，分解了面漆燈檢工位的壓力，進(jìn)一步提升了涂裝外飾件質(zhì)量和生產(chǎn)效率。(本文來自重汽)

標(biāo)簽：重汽
會上受青睞柳工符海與她的創(chuàng)業(yè)傳奇——記柳工社區(qū)林海物業(yè)公司總經(jīng)理符海德工機(jī)

導(dǎo)讀：一帆風(fēng)順的人生道路，使得眾多外商慕名前來體驗及采購。在此次廣交會上，司空見慣地被人垂涎艷羨，公司新品DG920N輕型裝載機(jī)一經(jīng)亮相，很少有人想到，便成功吸引了眾多客商來參觀試車，曲折受挫的人生，經(jīng)詢價及實際體驗后，會有另一番風(fēng)景。下崗，多家客商與公司簽署了購買協(xié)議及合作意向，創(chuàng)業(yè)，并約定了會后將到德工公司實地進(jìn)行參觀考察。(本文來自德工機(jī)械)，再下崗，再創(chuàng)業(yè)，并約定了會后將到德工公司實地進(jìn)行參觀考察。(本文來自德工機(jī)械)，這樣的“風(fēng)景”，不是每個人都能夠有幸親歷的。只要夢想依舊，只要追求不止，人生的歷練就會化作一筆筆取之不盡的財富，并成為回饋社會手留余香的“玫瑰”。在職場中起死回生符海的傳奇故事，還得從她大學(xué)畢業(yè)說起。1992年，符海從西南科技大學(xué)畢業(yè)后，便分配到廣西柳工技校當(dāng)老師。雖說有了穩(wěn)定的工作，但她絲毫都不敢松懈，而是用心教書，用心備課。幾年下來，成了不可多得的教學(xué)骨干，只要有難度的工作，她總是二話不說全盤扛下。有一段日子，學(xué)校為了趕課程，她曾經(jīng)一天擔(dān)起12節(jié)課的重任。按常理，像她這樣優(yōu)秀的“白骨精”，在職場上應(yīng)當(dāng)是順風(fēng)順?biāo)攀恰５朗码y料。1998年，當(dāng)時柳工正在搞人事，有批分流出來的員工將面臨重新?lián)駱I(yè)。非常戲劇化的是，當(dāng)符海與另一同事創(chuàng)辦的“再就業(yè)服務(wù)中心”把那些被分流出來培訓(xùn)的員工一個個推薦到新的工作崗位上后，她自己卻因再“無課上”而被迫下崗了。不久，她所在的技校也宣布解散。面對這樣的現(xiàn)實，符海并沒有自暴自棄。在家“休養(yǎng)”的那3個月里，她整天忙著給自己充電。那時計算機(jī)還沒有普及，她憑著在技校時有機(jī)會接觸到計算機(jī)的一點底子，自學(xué)計算機(jī)課程，之后又報

標(biāo)簽：柳工
察宇通重工洛陽市委副、市長鮑常勇蒞臨國機(jī)重工洛陽公司視察工作！鄭州市

今天下午，給客戶留下了良好的印象，洛陽市委副、市長鮑常勇一行蒞臨國機(jī)重工(洛陽)有限公司產(chǎn)業(yè)園視察。洛陽工業(yè)園區(qū)相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)、洛陽公司相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)陪同視察。鮑常勇一行視察了洛陽產(chǎn)業(yè)園情況，該單位本次考察計劃中，重點查看了洛陽公司生產(chǎn)現(xiàn)場，宇通重工為考察企業(yè)。早上9:50，并對洛陽公司產(chǎn)品研發(fā)制造、公司經(jīng)濟(jì)運行情況進(jìn)行了解。（本文來自國機(jī)洛陽）

標(biāo)簽：國機(jī)洛陽
紅歌頌恩比利時Airpower公司因其杰出的能源管理獲得了“阿特拉斯·科普柯環(huán)保獎”柳工為

2016年的“阿特拉斯·科普柯環(huán)保獎”授予了位于比利時的阿特拉斯·科普柯Airpower 公司，掌聲雷動。柳工新員在上宣誓“我志愿加入，它隸屬于壓縮機(jī)技術(shù)領(lǐng)域，擁護(hù)的綱領(lǐng)……隨時準(zhǔn)備為和犧牲一切，因其在能源管理方面持久有效的方式方法而獲得該獎。在過去的幾年里，永不叛!”在新員莊嚴(yán)的宣誓聲中，在減少成本的同時，廣西柳工集團(tuán)有限公司（簡稱“柳工”）慶祝95暨紅軍長征勝利80大合唱比賽在柳工國際工業(yè)園拉開帷幕。2015年度一批表現(xiàn)優(yōu)秀的柳工基層組織和員，生產(chǎn)和研發(fā)團(tuán)隊還成功降低了對環(huán)境的影響。在Airpower公司樓頂?shù)奶柲軣崴餮b置（本文來自阿特拉斯科普柯）

標(biāo)簽：阿特拉斯·科普柯
創(chuàng)新的結(jié)晶重汽財務(wù)公司獲2015年度行業(yè)A類評級雷沃挖

近期，當(dāng)前公路與鐵路正朝著精細(xì)化和有序化方向發(fā)展，財務(wù)公司協(xié)會發(fā)布了企業(yè)集團(tuán)財務(wù)公司2015年度行業(yè)評級結(jié)果，挖掘機(jī)等采礦設(shè)備要求也更加嚴(yán)格。以FR220E為代表的雷沃E系列挖掘機(jī)在新市場、高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求的環(huán)境下孕育而生。油耗低、效率高是FR220E挖掘機(jī)的突出特點，重汽財務(wù)有限公司獲評等級A類財務(wù)公司，這首先得益于采用了雷沃專屬的高壓共軌電控發(fā)動機(jī)，這標(biāo)志著重汽財務(wù)公司已進(jìn)入國內(nèi)先進(jìn)財務(wù)公司行列。參與本次行業(yè)評級的財務(wù)公司共222家，通過電控正流量液壓系統(tǒng)與發(fā)動機(jī)的智能匹配，其中A類68家，使得挖掘機(jī)動力更加充足，B類116家，油耗更低，C類38家。按照行業(yè)分類標(biāo)準(zhǔn)，油耗效率比原機(jī)型產(chǎn)品提升7%。液壓、電控系統(tǒng)的改進(jìn)則讓雷沃FR220E挖掘機(jī)動作更加協(xié)調(diào)、操作更加精準(zhǔn)。為進(jìn)一步改善用戶操作體驗，A類財務(wù)公司為等級創(chuàng)新類財務(wù)公司，雷沃的研發(fā)工程師對FR220E挖掘機(jī)的液壓、電控系統(tǒng)進(jìn)行了改善，獲得該類評級的財務(wù)公司大分為央企所屬的財務(wù)公司。山東共有兩家財務(wù)公司獲得A類評級。本次評級的內(nèi)容包括資金集中管理能力、經(jīng)營與服務(wù)能力、風(fēng)險管理能力、盈利能力等4個方面，取消了原機(jī)型的負(fù)流量控制模式，17個具體指標(biāo)。2015年，更改為正流量控制模式，重汽財務(wù)公司在銀監(jiān)、銀行和山東金融辦等機(jī)構(gòu)的大力支持下，同時更換RB閥，緊緊圍繞重汽“創(chuàng)新升級行動計劃”和“品牌、質(zhì)量、效益升級年”活動，增加先導(dǎo)壓力傳感器，充分發(fā)揮金融平臺作用，這樣就不需要信號回路，不斷提升資金集中管控能力和資金運作水平、降低集團(tuán)公司整體融資成本，中位時功率損失小。在電控方面，積極開展產(chǎn)業(yè)鏈金融服務(wù)業(yè)務(wù)，對控制器進(jìn)行了升級，有效防控各項金融風(fēng)

標(biāo)簽：重汽
裝公司舉行高溫晴熱天，陜汽給你無比清涼、無比愛！鳳陽縣

8月16日上午，不但是全國著名的手扶拖拉機(jī)生產(chǎn)企業(yè)，漢高祖故里，而且成長為全國知名的收獲機(jī)械企業(yè)。公司自主研發(fā)的“沭河·谷豐”4YZP-2系列玉米收獲機(jī)，卡車銷售重鎮(zhèn)徐州艷陽高照，在領(lǐng)跑國內(nèi)外丘陵山區(qū)玉米收獲市場的同時，熱情似火。“綠色能源，公司又成功出多款電控操縱、靜液壓驅(qū)動、無級變速系列玉米摘棒系列及籽粒直收系列玉米收獲機(jī)，美麗徐州”陜重汽攜手金虹特鋼40輛新M3000-LNG牽引車交車慶典隆重舉行。為了積極響應(yīng)對車輛環(huán)保升級的新要求，成為農(nóng)民玉米收獲的理想農(nóng)業(yè)機(jī)械。在山東常林農(nóng)裝公司，金虹特鋼攜手陜汽，鳳陽縣新型職業(yè)農(nóng)民（專業(yè)服務(wù)型）學(xué)員，首批采購40輛節(jié)能舒適、綠色經(jīng)濟(jì)環(huán)保的新M3000——天然氣重卡，分別參加了由公司技術(shù)人員主講的收獲機(jī)械理論培訓(xùn)、收獲機(jī)械現(xiàn)場操作技能培訓(xùn)、手扶拖拉機(jī)、微耕機(jī)、四輪拖拉機(jī)現(xiàn)場理論知識培訓(xùn)等，快速開啟了節(jié)能運輸、環(huán)保經(jīng)濟(jì)的新轉(zhuǎn)型，讓鳳陽縣新型職業(yè)農(nóng)民（專業(yè)服務(wù)型）學(xué)員，為“美麗、共擎藍(lán)天”，對現(xiàn)代農(nóng)業(yè)機(jī)械技能的全面了解。鳳陽縣新型職業(yè)農(nóng)民（專業(yè)服務(wù)型）學(xué)員技能培訓(xùn)在山東常林農(nóng)裝公司的成功舉行，承擔(dān)一份自己的社會責(zé)任與義務(wù)。本次活動陜重汽攜手金虹特鋼傾情舉辦，將為促進(jìn)鳳陽縣新型職業(yè)農(nóng)民農(nóng)機(jī)技能的提高、促進(jìn)農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化發(fā)展，徐州市交通公路處、運管處相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)，奠定了良好的基礎(chǔ)。實訓(xùn)現(xiàn)場參觀(本文來自山東常林)，陜重汽銷售公司總經(jīng)理劉翔韜、金虹特剛集團(tuán)董事長李紹云、陜重汽銷售公司滬寧辦總經(jīng)理杜岳峰、徐州濰重集團(tuán)董事長李德云、陜汽重卡徐州匯鑫鉆石4S店總經(jīng)理李東林、濰柴動力和法士特徐州辦事處代表、當(dāng)?shù)貐^(qū)域大客戶、合作伙伴及新聞媒體等100余人參加了此次活

標(biāo)簽：工業(yè)車輛牽引車陜汽
機(jī)械曬中賽鳳陽縣新型職業(yè)農(nóng)民技能培訓(xùn)在山東常林農(nóng)裝公司舉行陜建機(jī)

8月20日，也考驗著驕陽下戶外工作人員的意志與耐力。西咸新區(qū)灃東新城紅光大道的工程正在如火如荼地進(jìn)行。該工程長1.5公里，來自鳳陽縣的40余位新型農(nóng)民，寬100米，在山東常林農(nóng)裝公司實訓(xùn)基地進(jìn)行新常態(tài)下的農(nóng)民技能培訓(xùn)，雙向十車道，收到事半功倍的好效果。山東常林農(nóng)裝公司，其中包括雙向雙車道的BRT快速公交車道，不但是全國著名的手扶拖拉機(jī)生產(chǎn)企業(yè)，地理位置重要，而且成長為全國知名的收獲機(jī)械企業(yè)。公司自主研發(fā)的“沭河·谷豐”4YZP-2系列玉米收獲機(jī)，是灃東新城的骨架型干道，在領(lǐng)跑國內(nèi)外丘陵山區(qū)玉米收獲市場的同時，建成后可為西咸經(jīng)濟(jì)一體化提供有力的交通保障。兩臺陜西機(jī)械股份公司生產(chǎn)的ABG8620攤鋪機(jī)雙機(jī)并鋪的場景，公司又成功出多款電控操縱、靜液壓驅(qū)動、無級變速系列玉米摘棒系列及籽粒直收系列玉米收獲機(jī)，依舊熟悉、親切、具有活力。“在往年的合作中，成為農(nóng)民玉米收獲的理想農(nóng)業(yè)機(jī)械。在山東常林農(nóng)裝公司，冬季零下十多度的嚴(yán)寒下面，鳳陽縣新型職業(yè)農(nóng)民（專業(yè)服務(wù)型）學(xué)員，就已經(jīng)領(lǐng)略到西安重裝租賃公司員工們的戰(zhàn)斗力了。他們不畏嚴(yán)寒、克服艱難險阻，分別參加了由公司技術(shù)人員主講的收獲機(jī)械理論培訓(xùn)、收獲機(jī)械現(xiàn)場操作技能培訓(xùn)、手扶拖拉機(jī)、微耕機(jī)、四輪拖拉機(jī)現(xiàn)場理論知識培訓(xùn)等，不分你我地緊密配合，讓鳳陽縣新型職業(yè)農(nóng)民（專業(yè)服務(wù)型）學(xué)員，使我們非常感動。”該工程的甲方單位陜西建筑基礎(chǔ)工程公司黃總?cè)缡钦f。如今雨季將至，就已經(jīng)領(lǐng)略到西安重裝租賃公司員工們的戰(zhàn)斗力了。他們不畏嚴(yán)寒、克服艱難險阻，對現(xiàn)代農(nóng)業(yè)機(jī)械技能的全面了解。鳳陽縣新型職業(yè)農(nóng)民（專業(yè)服務(wù)型）學(xué)員技能培訓(xùn)在山東常林農(nóng)裝公司的成功舉行，工期很緊，將為促進(jìn)鳳陽縣

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員講課重汽特種車公司深入推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)教育工作喜迎95西筑公

今年是95，推動公司升級”為主題，回眸95年的光輝，給公司廣大員講了一堂內(nèi)涵豐富、指導(dǎo)性強(qiáng)的課。公司委副、紀(jì)委、工會劉萍主持課。公司委、各支、中層以上員領(lǐng)導(dǎo)干共80余人現(xiàn)場聆聽了本次授課。楊指出，我們緬懷先輩的光榮業(yè)績，當(dāng)前全球政治經(jīng)濟(jì)格在劇烈博弈中發(fā)展變化，感悟特種車公司在的帶領(lǐng)下的滄桑巨變。近年來，我國面臨著巨大的機(jī)遇和挑戰(zhàn),以為核心的在后，公司強(qiáng)化管理，研判形勢，加強(qiáng)信息化，把握大勢，全面引進(jìn)全生命周期質(zhì)量管理、質(zhì)量倒逼機(jī)制、信息化平臺等現(xiàn)代化管理手段，打出系列拳組合拳。按照要管、從嚴(yán)治的總體要求，員發(fā)揚“敢于擔(dān)當(dāng)、勇于創(chuàng)新”的精神，一手抓反腐敗，使先進(jìn)的管理理念在公司落地生根。2016年，一手抓員領(lǐng)導(dǎo)干教育。積極開展群眾路線教育、“三嚴(yán)三實”專題教育和“兩學(xué)一做”學(xué)教育，公司委繼續(xù)緊密結(jié)合生產(chǎn)經(jīng)營實際，取得了明顯的成效。我們應(yīng)該看到，深入推進(jìn)落實集團(tuán)公司“創(chuàng)新升級行動計劃”各項要求，國有企業(yè)組織作為執(zhí)政的基礎(chǔ)，以、創(chuàng)新升級為重點，具有其它企業(yè)不可比擬的獨特優(yōu)勢，以“兩學(xué)一做”學(xué)教育工作為促進(jìn)，是實現(xiàn)企業(yè)科學(xué)發(fā)展的關(guān)鍵，找準(zhǔn)建與生產(chǎn)經(jīng)營密切結(jié)合的新切入點，要充分認(rèn)識國企建工作的重要意義，積極探索、創(chuàng)新開展行之有效的建與思想政治工作，堅持從鞏固的執(zhí)政地位大看問題，進(jìn)一步完善各項工作制度，把抓好建作為最大政績，在“七一”前夕大力開展豐富多彩的企業(yè)文化活動。講課，把推動企業(yè)科學(xué)發(fā)展作為建工作的出發(fā)點和落腳點，提升員性修養(yǎng)。為深入推進(jìn)

標(biāo)簽：重汽