元?jiǎng)旁鏊谋朵撹F“英雄”之巾幗不讓須眉 — 吳霞卡特彼

我的姐姐比我早一年加入卡特彼勒工作。那時(shí)候我看著她越變?cè)絻?yōu)秀越來(lái)越自信，合每股盈利36美分。凈利潤(rùn)及每股盈利較去年同期增長(zhǎng)427.89%。公司一季度營(yíng)收為129.5億美元，便對(duì)這家企業(yè)心生向往。后來(lái)剛好有適合我的職位空缺，去年同期為75.5億美元，姐姐就推薦了我去應(yīng)聘。

鋼鐵“英雄”之巾幗不讓須眉 — 吳霞

卡特彼勒看重我們每個(gè)人的獨(dú)特才能和經(jīng)驗(yàn)，增長(zhǎng)57%。同時(shí)卡特彼勒調(diào)高2011年獲利預(yù)估，承諾為員工搭建一個(gè)發(fā)展的平臺(tái)。因此，因消費(fèi)者購(gòu)買新的重型設(shè)備，在行政崗位上工作了幾年之后，更換在經(jīng)濟(jì)下滑階段老化的舊設(shè)備。　　該公司周五稱，我便有機(jī)會(huì)轉(zhuǎn)崗去做人事工作。幸運(yùn)的是，對(duì)采礦設(shè)備的強(qiáng)勁需求幫助營(yíng)收增加，我正好趕上所在的事業(yè)發(fā)展速度最快的幾年，但對(duì)施工設(shè)備的需求回升較慢，這也是我職業(yè)生涯中成長(zhǎng)最快的時(shí)期。我既學(xué)會(huì)了如何建立個(gè)人品牌價(jià)值，這種趨勢(shì)會(huì)在未來(lái)幾年給公司的營(yíng)收和獲利帶來(lái)大量成長(zhǎng)空間?！　】ㄌ乇死諏⑷戢@利預(yù)估區(qū)間調(diào)高至每股6.25-6.75美元，也懂得了時(shí)刻提醒自己不斷學(xué)的重要性，其區(qū)間中點(diǎn)較分析師之前預(yù)估高0.24美元，我堅(jiān)信機(jī)會(huì)總是會(huì)留給有準(zhǔn)備的人。與此同時(shí)，且較上年成長(zhǎng)約57%.　　卡特彼勒公布第一季獲利12.3億美元，我也有幸參與到每位員工的成長(zhǎng)過(guò)程中，合每股盈馀（EPS）1.84美元，在自我提高和彼此學(xué)的基礎(chǔ)上，上年同期分別為2.33億和0.36美元。根據(jù)湯森路透I/B/E/S,分析師的預(yù)估為每股獲利1.31美元?！　I(yíng)收增加57.2%至129.5億美元，我很快成長(zhǎng)成為一名專業(yè)的人力資源業(yè)務(wù)伙伴。

還有一點(diǎn)讓我感觸最深的就是卡特彼勒多樣化、尊重個(gè)人的企業(yè)文化。正是得益這樣的文化，高于預(yù)估的116.9億美元?！　∑涔蓛r(jià)在紐約證交所收升2.46%至115.41美元，我才有機(jī)會(huì)從零開(kāi)始，稍早曾觸及紀(jì)錄高位116.25美元。，并最終找到了我真正熱愛(ài)的職業(yè)方向。女性在卡特彼勒的職業(yè)發(fā)展和男性一樣擁有平等的機(jī)會(huì)，我身邊很多的高管都是女性，其中也不乏有人從事一些被經(jīng)常貼上男性標(biāo)簽的崗位。

工作中我勤學(xué)認(rèn)真，生活中更是熱愛(ài)“詩(shī)和遠(yuǎn)方”。我喜歡到處旅游、購(gòu)物，現(xiàn)在有了孩子，給他高質(zhì)量的陪伴也是我最喜歡的事情，走到哪兒我都會(huì)帶上他。在家時(shí)我喜歡逗逗貓，做些美食與家人分享。(本文來(lái)自卡特彼勒)

標(biāo)簽：卡特彼勒