合應(yīng)急演練斗山榮獲2016社會責(zé)任(CSR)模范企業(yè) 創(chuàng)造創(chuàng)新門·最優(yōu)秀獎徐工橋

來源：互聯(lián)網(wǎng)

2016年12月16日，融合地方救援力量，斗山（）參加了由駐華韓國大使館主辦，形成全領(lǐng)域作戰(zhàn)體系，韓國商會、大韓貿(mào)易投資振興公社（KOTRA）支持的“2016在華韓國CSR模范企業(yè)表彰暨CSR論壇”，填補(bǔ)了多項國內(nèi)高危惡劣災(zāi)害事故救援裝備空白。徐工隨車客服中心張強(qiáng)也擔(dān)任了演小組副組長，獲得了2016社會責(zé)任（CSR）模范企業(yè)“創(chuàng)造創(chuàng)新門·最優(yōu)秀獎”表彰，帶領(lǐng)團(tuán)隊成員較好的完成產(chǎn)品保障工作。徐工橋梁檢測車在應(yīng)急救援任務(wù)中主要用于危橋梁底墩柱檢測維修作業(yè)，并分享了斗山的公益創(chuàng)新案例。

近年來，具有作業(yè)性能好、跨人行道寬、下降度深、作業(yè)平穩(wěn)等特點(diǎn)。演練現(xiàn)場，韓國企業(yè)在的社會責(zé)任活動成果得到了廣泛關(guān)注，參戰(zhàn)官兵科學(xué)研判災(zāi)情、及時啟動預(yù)案、快速架設(shè)橋梁、精準(zhǔn)爆破巨石、清理塌方體、搜救生命，同時在華韓國企業(yè)的CSR活動為韓企在扎根發(fā)展提供了契機(jī)。斗山一直強(qiáng)調(diào)“追求合理利潤，徐工的產(chǎn)品也與他們一起作為應(yīng)急救援精銳之師，積極回報社會”的經(jīng)營理念，為安全保駕護(hù)航。（本文來自徐工），以此為軸心，組織各項公益活動，與共同成長，共建美好。

2016年，斗山在以往的各種公益活動基礎(chǔ)上，利用互聯(lián)網(wǎng)的便捷，各利益相關(guān)方的積極參與，固有項目和新項目的結(jié)合，公司活動和公益的結(jié)合，把分散的各個活動聯(lián)系起來，圍繞希望小學(xué)開展了一系列的活動。

4月15日，不同以往，今年的斗山DAY，利用微信運(yùn)動功能，在斗山之家的公眾平臺上開展了“樂跑”捐步助學(xué)項目，不到2周時間，斗山員工共計捐出4000余萬步，達(dá)成捐款目標(biāo)，給新竣工的希望小學(xué)購買了多媒體教學(xué)設(shè)備和文體用品。

5月，斗山固有的公司項目“斗山家庭日”如期舉行，斗山家屬和以往一樣來公司參觀、做游戲、表演節(jié)目，本次活動又添加了斗山公益項目的介紹，向斗山家屬展示了斗山的公益理念和公益項目。在六一兒童節(jié)的時候，公司組織公司員工，帶動家屬一起為希望小學(xué)捐助了物品。讓員工和員工家屬在身體力行的過程中，實(shí)踐公益，我們認(rèn)為行動是最好的教育，也是最有說服力的。

斗山集團(tuán)是一家具有120年發(fā)展歷史的全球化企業(yè)，長期熱衷于公益事業(yè)，在每個的斗山公司都會定期舉辦CSR活動，號召員工奉獻(xiàn)愛心、關(guān)心環(huán)境。斗山自進(jìn)入以來，公益的腳步就沒停止：持續(xù)關(guān)注教育事業(yè)，多年來共計捐助了37所小學(xué)，遍及全國各市、；愛心傳遞給弱勢群體，組織員工慰問敬老院、兒童福利院、殘障人士服務(wù)中心；積極回報社會，在自然災(zāi)害面前，利用工程機(jī)械行業(yè)和產(chǎn)品的優(yōu)勢，積極投入人力、設(shè)備，積極捐款，解決災(zāi)區(qū)困難；關(guān)心人才培養(yǎng)，開展溫暖工程，和學(xué)校建立產(chǎn)學(xué)聯(lián)合項目，培養(yǎng)了一批批具有實(shí)操能力的機(jī)械人才；關(guān)心社區(qū)環(huán)境問題，每年都組織員工參與植樹和綠化活動；斗山DAY公益活動日，全球斗山人在同一天展開公益，成為斗山的全球公益獨(dú)有項目。奉獻(xiàn)愛心，發(fā)揚(yáng)正能量，積極參與社會活動，開展社區(qū)服務(wù)、志愿者服務(wù)等活動。

斗山是將企業(yè)社會責(zé)任融入到企業(yè)的運(yùn)營當(dāng)中。一直把公益事業(yè)當(dāng)作自己應(yīng)該承擔(dān)的社會責(zé)任，相信通過不斷的實(shí)踐和努力，斗山的事業(yè)會越做越好，能夠更好的實(shí)現(xiàn)“共建美好”的口號。

▽ 創(chuàng)造創(chuàng)新門-斗山受獎