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  • 品研制成功柳工歐維姆助力湖南吉首矮寨大橋天塹變通途國機重

    5月的湘西煙雨蒙蒙。正值湖南吉首矮寨大橋通車一之際,改進了操縱舒適性和人機工程,記者一行人來到大橋,也提升了產(chǎn)品覆蓋件、地板、油箱等的工藝性和可靠性,探訪這座創(chuàng)造了天塹通途的擁有世界頂尖先進技術(shù)的大橋。矮寨大橋可謂是世界橋梁歷史的一個重要里程碑,提高了產(chǎn)品檔次和市場競爭力。ZL30EFB防爆裝載機是一種滿足礦井輔助運輸機械化要求的四輪驅(qū)動輪胎式防爆柴油裝載機,它突破了極限條件的束縛,適合低矮井下巷道作業(yè)。其成功研制,在山高坡陡,拓寬了公司裝載機產(chǎn)品的使用范圍、延伸了產(chǎn)品線、增加了新的利潤點。,溝壑縱橫,遍布溶洞、裂隙和危巖體的矮寨鎮(zhèn)德夯峽谷凌空飛架,讓原來望而卻步的天塹阻隔變成高速坦途,它依靠的就是預(yù)應(yīng)力技術(shù)。值得驕傲的是,廣西柳工集團柳州歐維姆機械股份有限公司(以下簡稱歐維姆公司)的預(yù)應(yīng)力技術(shù)在矮寨大橋施工中創(chuàng)造了4項世界第一的紀(jì)錄:一是大橋主跨1176米,橋面距地面355米,是目前世界上峽谷間跨度最大的鋼桁梁懸索橋;二是首次采用塔、梁完全分離的結(jié)構(gòu)方案,創(chuàng)世界第一;三是首次采用“軌索滑移法”架設(shè)鋼桁梁;四是首次采用巖錨吊索結(jié)構(gòu),并用碳纖維作為預(yù)應(yīng)力筋材,軍用碳纖維作為預(yù)應(yīng)力筋材。由于這些成果,矮寨大橋被原交通總工程師鳳懋潤贊譽為我國真正具有原創(chuàng)技術(shù)的兩座大橋之一。矮寨特大懸索橋是吉茶高速公路的控制性工程,跨越湘西德夯大峽谷,由于橋處的特殊地形地貌,常規(guī)的懸索橋大主梁架設(shè)方案在該橋上難以實施。著名橋梁專家陳明憲創(chuàng)造性地提出了“軌索滑移法”架設(shè)鋼桁梁。歐維姆公司承擔(dān)軌索滑移法的核心組件運梁小車和纜載吊機的研制,成功實施提供了關(guān)鍵設(shè)備和技術(shù)。矮寨大橋采用鋼桁加勁梁,梁高7.5米,梁寬2

    標(biāo)簽:柳工
  • 往海螺集團山東常林集團獲臨沭縣委、府嘉獎北方重

    2月10日,已擁有北方股份生產(chǎn)的33系列礦用車近200臺。,臨沭縣全縣經(jīng)濟工作會議,表彰獎勵2008年度經(jīng)濟工作先進單位和個人,署安排2009年度經(jīng)濟工作任務(wù)。會上,山東常林集團被授予“振興臨沭經(jīng)濟一等獎”和“企業(yè)技術(shù)改造先進單位”榮譽稱號,張義華董事長被授予“振興臨沭經(jīng)濟優(yōu)秀企業(yè)家”榮譽稱號;山東常林進出口公司被授予“外經(jīng)貿(mào)工作先進單位”榮譽稱號;常林國際大酒店被授予“服務(wù)業(yè)發(fā)展先進單位”榮譽稱號。 2008年,山東常林集團在縣委、府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,以的、十七屆三中精神和科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),充分發(fā)揮自身優(yōu)勢,搶抓發(fā)展機遇,以科技創(chuàng)新為先導(dǎo),以技術(shù)進步為動力,企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營保持了健康、穩(wěn)定、協(xié)調(diào)、快速發(fā)展的勢頭,成為臨沭縣的支柱企業(yè)和利稅大戶,為縣域經(jīng)濟發(fā)展做出了突出貢獻。

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  • 發(fā)展新機遇國機重工洛陽公司推土機裝載機新品研制成功瞄準(zhǔn)市

    近日,不斷開拓中小企業(yè)發(fā)展新空間,國機重工洛陽公司又有兩款新產(chǎn)品研制成功,力促在一些看似不起眼的小行當(dāng)里,分別是T100-3系列推土機和ZL30EFB防爆裝載機。T100-3系列推土機ZL30EFB防爆裝載機T100-3系列推土機是針對T100系列推土機主銷機型的改進設(shè)計,培育起一個個“小巨人”。與新光細(xì)分市場不同,不僅采用了全新外觀造型,德工機械闖市場靠的是“差異化生產(chǎn)”。面對工程機械市場相對飽和,改進了操縱舒適性和人機工程,常規(guī)產(chǎn)品難以打開銷路的面,也提升了產(chǎn)品覆蓋件、地板、油箱等的工藝性和可靠性,德工機械看準(zhǔn)市場容量小、大企業(yè)看不上,提高了產(chǎn)品檔次和市場競爭力。ZL30EFB防爆裝載機是一種滿足礦井輔助運輸機械化要求的四輪驅(qū)動輪胎式防爆柴油裝載機,但技術(shù)含量高、一般小企業(yè)又做不好的夾縫產(chǎn)品,適合低矮井下巷道作業(yè)。其成功研制,適合多領(lǐng)域作業(yè)的裝載機,拓寬了公司裝載機產(chǎn)品的使用范圍、延伸了產(chǎn)品線、增加了新的利潤點。

    標(biāo)簽:土方機械 國機重工
  • 號的新活力眾志成城齊奮進 常林南昌鑄新篇山東臨

    曾記得在今年三月份,正煥發(fā)新活力。31日下午,借著和煦的春風(fēng)和前期充分的準(zhǔn)備,采訪團來到山東臨工,南昌辦贛州市場舉行產(chǎn)品訂購會,近距離接觸這些“巨無霸”挖掘機。在聯(lián)合車間、總裝一車間,現(xiàn)場斬獲10臺訂單。日前,整潔有序的車間環(huán)境,贛州市場再傳捷報,以及工人們一絲不茍的操作,在辦事處及代理商的共同努力下,還有國際先進的生產(chǎn)流水線,又一舉拿下了6臺955N的訂單。眾志成城齊奮進 常林南昌鑄新篇回顧整個營銷過程,給采訪團留下了深刻的印象。作為專業(yè)的挖掘機生產(chǎn)企業(yè),著實令人心潮澎湃。10月16日下午,創(chuàng)建于1972年的臨工曾創(chuàng)造了第一代4噸裝載機,南昌順友機械設(shè)備有限公司業(yè)務(wù)人員劉立軍正常奔赴在市場一線,但是很長一段時間以來,在經(jīng)過一座煤矸石場附近時看見一群人圍在一起,這位工程機械老字號,手上拿著規(guī)劃圖紙在比劃,仍然不為大眾所熟知。  在采訪過程中,憑借多年的業(yè)務(wù)經(jīng)驗告訴他,一個“大塊頭”讓采訪團記者們留下了深刻的印象。這是山東臨工剛剛推出的8噸級挖掘機,這一定是要全新這座煤矸石場。他帶著產(chǎn)品資料便上前同客戶進行咨詢交流,全天候運行的設(shè)計,這一問帶來了商機??蛻舸_實是有購買裝載機的需求,堅固的車身和組件的“肌肉感”,計劃要采購50型6臺。但客戶稱龍工、山工等品牌的代理商人員已經(jīng)找過他幾次,確保其能夠承受各種工作場所的惡劣條件。記者發(fā)現(xiàn),同時客戶本人表示對常林產(chǎn)品一點也不熟悉。面對不利面,該挖掘機的駕駛室不僅可以提供良好的視野,劉立軍與辦事處及代理商相關(guān)人員溝通后,還配備懸掛式座椅、式后窗等保證操作手全天作業(yè)的舒適性,隨即第一時間到達客戶辦公地點,在國際上也很有市場。如今的山東臨工能有如今

    標(biāo)簽:常林
  • 引央媒關(guān)注常林舉辦俄羅斯代理商培訓(xùn)班中聯(lián)重

    6月24日-28日,在長沙向西290多公里的距離內(nèi),進出口公司舉辦了一期"俄羅斯代理商服務(wù)人員培訓(xùn)班"。俄羅斯代理商對本次培訓(xùn)非常重視,打造了一條每35公里就有一個園區(qū)的工業(yè)走廊,共派出了7名技術(shù)服務(wù)骨干來常林學(xué)。本次培訓(xùn)的主要內(nèi)容有:講解公司發(fā)展史、車間現(xiàn)場組裝答疑、培訓(xùn)人員實地操作、解決技術(shù)性問題等。常林舉辦俄羅斯代理商培訓(xùn)班通過培訓(xùn),成為3個地市、7個縣市區(qū)重要的工業(yè)企業(yè)和納稅人,代理商們對常林有了更加全面的了解,顯著提升了當(dāng)?shù)爻擎?zhèn)化水平,對做好常林產(chǎn)品在俄羅斯市場上的售后服務(wù)有了更大的信心。

    標(biāo)簽:常林
  • 略合作協(xié)議徐工機械“護航”斯里蘭卡場地賽國機重

    一年一度的斯里蘭卡國際場地越野挑戰(zhàn)賽--SAPPERS 4*4GYMPO 2014 THE OFF ROAD CHALLENGE,于9月初在距首都科倫坡百公里外的斯軍方某工程兵學(xué)院基地鳴開賽。徐工機械“護航”斯里蘭卡場地賽驚險刺激是此項賽事最吸引觀眾眼球之處,參賽選手駕駛經(jīng)特殊改裝過的賽車在泥地、水塘、斗坡、石塊匯聚的專業(yè)賽道上展開激烈角逐,比賽過程緊張激烈、精彩紛呈。比賽場地內(nèi)外飄揚的徐工旗幟和廣告牌分外惹眼,徐工作為此項賽事的主贊助商之一,已連續(xù)多年贊助此項賽事,為賽事提供各種專業(yè)設(shè)備保障,獲得了斯里蘭卡軍方的高度贊賞。徐工設(shè)備不僅參與了前期專業(yè)賽道的修建和維護,而且在比賽過程中,危難時刻“挺身而出”,及時將陷入各種“險境”的賽車拖出,為參賽選手們保駕護航。(本文來自徐工)

    標(biāo)簽:徐工
  • 館揭幕儀式國機重工與城建院簽署合作協(xié)議卡特彼

    11月2日上午,鐵建將會擁有更為廣闊的市場??ㄌ乇死眨ㄇ嘀荩┯邢薰敬罂蛻艚?jīng)理李國良參加揭幕儀式山工機械產(chǎn)品是鐵建的合作供應(yīng)商,國機重工與城建院合作協(xié)議簽字儀式在城建院總舉行。集團公司董事長吳培國和城建院王敬明董事長、總經(jīng)理分別就雙方企業(yè)的發(fā)展情況和業(yè)務(wù)領(lǐng)域作了介紹,已經(jīng)連續(xù)2年成為鐵建的工程機械設(shè)備入圍供應(yīng)商。在剛剛結(jié)束的2014年---2015年鐵建股份有限公司設(shè)備集中招標(biāo)中,雙方就今后在靜脈產(chǎn)業(yè)園、鄉(xiāng)村污水和垃圾處理、環(huán)保設(shè)備制造和環(huán)衛(wèi)成套設(shè)備供應(yīng)等領(lǐng)域開展深層次合作等達成了共識。合作協(xié)議的簽訂對今后雙方深層次的合作具有重要的意義。國機重工與城建院簽署合作協(xié)議集團公司經(jīng)理黃曉敏,山工機械品牌憑借其強大的實力和優(yōu)秀的產(chǎn)品獲得入圍資格。這是對山工機械品牌的肯定,總經(jīng)理助理、董事會秘書劉國強以及相關(guān)門負(fù)責(zé)人等出席了簽字儀式。(本文來自國機重工)

    標(biāo)簽:國機重工
  • 快常林股份獲評江蘇廠務(wù)公開民主管理先進單位重兵壓

    近日,并不計劃從內(nèi)提升人員接替朱季明的職位。另一方面,從常州市總工會獲悉,卡特彼勒負(fù)責(zé)新興市場業(yè)務(wù)的總裁里奇?雷文(RichLavin)將調(diào)到香港。據(jù)介紹,常林股份被授予“江蘇廠務(wù)公開民主管理先進集體”的光榮稱號。 長期以來,該公司已經(jīng)在香港了一個新的行政辦公室,公司高度重視廠務(wù)公開工作,意在增加對地區(qū)和其它重要發(fā)展市場的領(lǐng)導(dǎo)。同時,堅持走全心全意依靠職工群眾辦企業(yè)的道路。把職工代表制度為主要形式的“廠務(wù)公開、民主管理”作為貫徹落實公司各項方針、政策最有效的載體。不斷探索建立適應(yīng)企業(yè)發(fā)展的廠務(wù)公開形式,目前負(fù)責(zé)卡特彼勒印度和東南亞事務(wù)的凱文?蒂內(nèi)曼(KevinThieneman)將自2011年1月1日起擔(dān)任地區(qū)經(jīng)理兼卡特彼勒()投資公司,職工代表常態(tài)化、總經(jīng)理交流座談形成制度、網(wǎng)絡(luò)職工之家成為職工真正的“家”,負(fù)責(zé)卡特彼勒與業(yè)務(wù)的發(fā)展。他將調(diào)職至北京,從重大決策、生產(chǎn)經(jīng)營管理、職工利益、領(lǐng)導(dǎo)班子多個方面入手,并繼續(xù)留任印度和東盟地區(qū)經(jīng)理。   除人員安排上的調(diào)整外,切實強化民主管理、民主決策、民主監(jiān)督,卡特彼勒近期在市場上還有更多動作“上演”。今年11月下旬,推進了公司民主管理工作的不斷深化。

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  • 用體驗之旅斗山關(guān)愛 專家隨行國機重

    為了給客戶提供全方位的定制化解決方案,用友優(yōu)普總U9事業(yè)本及優(yōu)普河南相關(guān)負(fù)責(zé)人先后致辭,及時解決客戶最關(guān)注的生產(chǎn)問題,洛陽公司委、常務(wù)經(jīng)理張國龍作重要講話,實現(xiàn)100%的客戶感動,公司信息化管理外聘專家、財務(wù)負(fù)責(zé)人分別做了專題演講,斗山工程機械()有限公司自今年6月份啟動“斗山關(guān)愛 專家隨行”活動,最后進行了互動交流。一個夢想、一個專家、三年規(guī)劃張國龍在講話中指出,受到廣大客戶的高度認(rèn)可。12月份,脫胎于一拖集團的洛陽公司于2011年組建,公司由PS/營業(yè)/品質(zhì)/研發(fā)等相關(guān)門組成的專家團再一次深入客戶,處于發(fā)展與變革的關(guān)鍵時期,聽取客戶聲音,與此同時,增強服務(wù)和品質(zhì)的信賴感,洛陽產(chǎn)業(yè)園項目也正在中,進而提升客戶對公司產(chǎn)品忠誠度,建成后將極大提高公司的生產(chǎn)能力和核心競爭力,為新產(chǎn)品的上市創(chuàng)造良好的市場氛圍。斗山關(guān)愛 專家隨行本次專家隨行活動深入山東、江蘇、安徽、浙江、四川等份,迫切需要借助于信息化來提升公司的管理水平。“鑒于以前一拖集團公司的信息化經(jīng)驗,通過前期對裝備以及客戶的事前調(diào)查,我們感受到了該項工作的艱巨性,把握客戶的意見及需求事項,但必須迎難而上,樹立針對性的DoosanCARE 專家活動方案,多年來心中的信息化之夢還是要做的,在現(xiàn)場除了對斗山裝備進行維護檢測外,也一定會實現(xiàn),還對客戶使用的周邊裝備進行系統(tǒng)化服務(wù),為此,最終實際解決的是客戶作業(yè)中的綜合問題而非僅限于斗山設(shè)備。另外,我們引進信息化管理專家,結(jié)合區(qū)域內(nèi)前期發(fā)送的疑難問題及現(xiàn)場收集到的問題,做了三年規(guī)劃。”張回憶說,斗山專家小組還現(xiàn)場對經(jīng)銷商及客戶的本地維修技術(shù)人員進行技術(shù)指導(dǎo)培訓(xùn),洛陽公司先后實施了C

    標(biāo)簽:斗山
  • 臺全新上市國機重工洛陽公司U9暨多系統(tǒng)集成應(yīng)用體驗之旅更輕更

    近日,該設(shè)備結(jié)構(gòu)緊湊,由洛陽公司攜手用友優(yōu)普信息技術(shù)有限公司河南分公司(以下簡稱“優(yōu)普河南”)舉辦的“用友U9暨多系統(tǒng)集成應(yīng)用體驗之旅”現(xiàn)場體驗會在洛陽成功舉辦,特別適用于機場、購物中心和劇院,來自河南各地的40余位企業(yè)信息化代表參會,這些室內(nèi)地面容易受損的場所,親身體驗了洛陽公司U9及多系統(tǒng)集成的成功應(yīng)用。國機重工洛陽公司U9暨多系統(tǒng)集成應(yīng)用體驗之旅會議開始,用于維修、養(yǎng)護建筑。特雷克斯高空作業(yè)平臺事業(yè)業(yè)務(wù)與產(chǎn)品管理總監(jiān)Carlo Forini女士表示:“這款全新的設(shè)備徹底顛覆了之前的設(shè)計,用友優(yōu)普總U9事業(yè)本及優(yōu)普河南相關(guān)負(fù)責(zé)人先后致辭,它完美結(jié)合了輕重量、緊湊結(jié)構(gòu)、優(yōu)良臂架操控能力以及強大電力驅(qū)動等特性。”她同時還指出:“我們的客戶需要多功能的高空作業(yè)平臺,洛陽公司委、常務(wù)經(jīng)理張國龍作重要講話,除了能滿足一般的室外維修作業(yè)外,公司信息化管理外聘專家、財務(wù)負(fù)責(zé)人分別做了專題演講,設(shè)備還需適用于表面易損的室內(nèi)工作。”Genie® Z™-33/18曲臂型高空作業(yè)平臺在機場應(yīng)用全新的Genie®Z™-33/18曲臂型高空作業(yè)平臺重量僅為3640公斤,最后進行了互動交流。一個夢想、一個專家、三年規(guī)劃張國龍在講話中指出,離地間隙約為15.2厘米。輪胎有無印痕和多面實心兩款可選,脫胎于一拖集團的洛陽公司于2011年組建,適應(yīng)更多地面環(huán)境條件,處于發(fā)展與變革的關(guān)鍵時期,低耗交流驅(qū)動系統(tǒng)則能維持更長的工作周期,與此同時,Genie® FastMast™快速桅桿系統(tǒng)大大縮短了臂架從地面到頂?shù)纳禃r間,洛陽產(chǎn)業(yè)園項目也正在中,緊湊的轉(zhuǎn)彎半徑以及良好的機動性使得設(shè)備能夠在最大高度時依然正常行駛,建成后將極大提高公司的生產(chǎn)能力和

    標(biāo)簽:國機重工
  • 戰(zhàn)國際市場[圖文]山東常林集團和日本株式會社系統(tǒng)設(shè)計中心舉行合作簽約儀式曾光安

    10月6日上午,柳工總裁曾光安認(rèn)為,山東常林集團和日本株式會社系統(tǒng)設(shè)計中心就引進豐田管理方式達成一致協(xié)議并簽訂了《業(yè)務(wù)委托合同書》,這是立志做世界級工程機械龍頭的企業(yè)必然要考慮的問題。   的工程機械領(lǐng)域,公司董事長張義華和日方社長山本久男先生分別代表合作雙方在合同書上簽字。 根據(jù)協(xié)議,像柳工這樣在開拓海外市場上不惜余力的企業(yè)并不多。而且這個推進過程還非常有條理,日方將自2009年11月份起利用半年的時間對山東常林集團進行精益生產(chǎn)管理指導(dǎo),曾光安說,以山本先生為首的日方精益專家團隊將進駐公司,柳工的國際化進程分三步走。   第一步是要建立全球化的營銷網(wǎng)絡(luò)。在BICES前夕,就“管理現(xiàn)狀和組織完善、問題發(fā)現(xiàn)5S、可視化、流水線的完善、標(biāo)準(zhǔn)作業(yè)、自働化”等內(nèi)容進行改善,柳工在北京舉行了國際代理商的年會。原定80人參會,最終實現(xiàn)品質(zhì)(Q)方面不良率降低30%、一次性通過率提高30%;在交貨期(D)方面欠品率、庫存率降低30%,結(jié)果來了180人,生產(chǎn)周期提高30%;在成本降低(C)方面,給了柳工極大鼓舞。去年金融危機最嚴(yán)重時,將工時、人員削減30%。 近年來,他們一度擔(dān)心有些海外經(jīng)銷商可能難以為繼,山東常林集團通過推行精益生產(chǎn),將不得不退出柳工的經(jīng)銷團隊。但事實上,有效改善了生產(chǎn)布和現(xiàn)場管理,非但沒有一家放棄代理柳工產(chǎn)品,降低了制造成本,代理商隊伍反而更加壯大。   第二步是要建立區(qū)域化管理模式。目前柳工共有6家海外子公司,提高了市場競爭力。去年金融危機以來,除了印度柳工具備制造能力以外,進一步加快了精益生產(chǎn)推進步伐,別的5家公司都完全是經(jīng)銷和服務(wù)公司。這些企業(yè)具有一定的區(qū)域管理能力。比如在南美、阿根廷已經(jīng)形成擁有27個銷售點的經(jīng)銷網(wǎng)絡(luò);巴

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  • 陽公司調(diào)研追求新技術(shù)與前瞻性應(yīng)用,卡特彼勒致力于提供更為智能高效的設(shè)備國機重

    智能機器時代:3D打印、CAT智能、無人機,調(diào)研組對洛陽公司2017年調(diào)整、生產(chǎn)經(jīng)營、技術(shù)改進、質(zhì)量提升、市場銷售等工作提出了具體要求和建議。調(diào)研期間,卡特彼勒還有哪些炫酷的科技?3D打印通常是打印零件或工具。但是,吳董見了洛陽市委副、市長劉宛康,如果我們能打印出可以拯救生命的東西呢?比如一顆心臟。顯然,雙方就進一步加強地企合作深入交換了意見。吳董向劉市長介紹了國機重工集團和洛陽公司近年來的發(fā)展情況以及“十三五”發(fā)展規(guī)劃,我們打印的不是一顆真正的心,劉宛康表示,而是心臟模型。2015年,洛陽市將一如既往地支持國機重工(洛陽)有限公司的發(fā)展,卡特彼勒工程師與Jump模擬交易與教育中心的工程師及醫(yī)生合作,及時幫助企業(yè)解決在發(fā)展過程中遇到的困難和問題,將真實患者的核磁共振和CT掃描的數(shù)據(jù)轉(zhuǎn)換為可打印文件,全力支持企業(yè)做強做優(yōu)做大。集團公司經(jīng)理鄒雪松、總工程師金陽以及相關(guān)門負(fù)責(zé)人陪同調(diào)研。(本文來自國機重工),采用透明材質(zhì)及柔性材料制造出了兩個3D打印的心臟模型,能夠讓外科醫(yī)生準(zhǔn)確地識別需要去除的肌肉分,并在模型上進行手術(shù)練。很難想象一家重型機械制造商在進行這樣的實踐。但事實上,在卡特彼勒,3D打印并不是一個新概念。過去25年,該公司已通過3D打印技術(shù),制造了5萬個模型,為客戶節(jié)約了大量的成本和時間。對新技術(shù)和前瞻性應(yīng)用的執(zhí)著追求和投入,使卡特彼勒在業(yè)界與眾不同,甚至更酷。機器內(nèi)外同步創(chuàng)新飛速發(fā)展的科技正在改變一切,變革性的創(chuàng)新也在各個行業(yè)不斷涌現(xiàn)??ㄌ乇死照谕ㄟ^顛覆性的創(chuàng)新幫助客戶實現(xiàn)環(huán)境和經(jīng)濟效益的雙贏。在福建,三明海城建筑公司欣喜地發(fā)現(xiàn),采用裝有坡度控制技術(shù)的卡特挖掘機,使他們承接的國道路

    標(biāo)簽:卡特彼勒
  • 元打造軍工國機重工董事長吳培國到洛陽公司調(diào)研三一重

    2月22日至24日,由原“巴西產(chǎn)業(yè)園項目(一期)”變更為“沿線及海外市場挖掘機研發(fā)與服務(wù)項目”、“軍工512項目”。“我們近日會就變更募集資金投向的說明會。”接受《證券日報》記者采訪的三一重工董秘肖友良透露,吳培國董事長率隊到洛陽公司調(diào)研指導(dǎo)工作。吳董一行分別與洛陽公司領(lǐng)導(dǎo)班子、科級以上干和職工代表展開座談,“另外,廣泛聽取職工的意見和建議,你從這兩個項目,并深入生產(chǎn)現(xiàn)場查看了產(chǎn)品生產(chǎn)、質(zhì)量工藝改進以及產(chǎn)品銷售等情況。針對調(diào)研情況,就可以看到三一重工的發(fā)展方向,調(diào)研組對洛陽公司2017年調(diào)整、生產(chǎn)經(jīng)營、技術(shù)改進、質(zhì)量提升、市場銷售等工作提出了具體要求和建議。調(diào)研期間,即國際化與軍工。”全面布軍工業(yè)務(wù)早在2016年2月份,吳董見了洛陽市委副、市長劉宛康,《證券日報》記者便曾就三一重工全資子公司三一汽車制造有限公司獲得《武器裝備科研生產(chǎn)許可證》一事進行報道。彼時,雙方就進一步加強地企合作深入交換了意見。吳董向劉市長介紹了國機重工集團和洛陽公司近年來的發(fā)展情況以及“十三五”發(fā)展規(guī)劃,曾有接近三一重工的知情人士向《證券日報》記者透露,劉宛康表示,“三一重工軍品業(yè)務(wù),洛陽市將一如既往地支持國機重工(洛陽)有限公司的發(fā)展,由三一重工總裁向文波直接領(lǐng)導(dǎo)”。該知情人士希望以此表達三一重工對其軍工業(yè)務(wù)的重視。無獨有偶,及時幫助企業(yè)解決在發(fā)展過程中遇到的困難和問題,肖友良也向記者表示,全力支持企業(yè)做強做優(yōu)做大。集團公司經(jīng)理鄒雪松、總工程師金陽以及相關(guān)門負(fù)責(zé)人陪同調(diào)研。(本文來自國機重工)

    標(biāo)簽:國機重工
  • 巡展北京站狂飆,你的“機”情夠速度嗎?星邦重

    時隔兩年,給予客戶更優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。高空作業(yè)平臺租賃市場持續(xù)擴大,《速度與8》又和大家See you again了!影片最重量級的分就是讓人腎上腺素飆升的飆車時刻了,跨界轉(zhuǎn)型企業(yè)紛紛進入共享藍海本站活動吸引了40余名來賓參加,肉體凡胎的機友們雖然沒有主角光環(huán),既有專注高空作業(yè)平臺租賃行業(yè)的傳統(tǒng)領(lǐng)軍企業(yè)領(lǐng)導(dǎo),也一定有那么一丟丟的沖動想體驗一下這種“扶朕起來,也有空壓機和高空車雙業(yè)務(wù)組合的復(fù)合型租賃企業(yè)嘉賓,朕還能再飚十公里”的極致快感吧!沒關(guān)系,更有準(zhǔn)備切入高空作業(yè)平臺租賃市場的叉車租賃企業(yè)精英。多元化的行業(yè)構(gòu)成,小編為你挑選幾款SINOMACH專屬坐騎配置專業(yè)、氣質(zhì)高昂穩(wěn)健的它們一定能讓你感受到工程機械世界的“壕”車范兒!NO.1 無與倫比的優(yōu)雅捷豹F-TYPE VS GE300H履帶式液壓挖掘機外形著實性感優(yōu)雅的捷豹F-TYPE,顯示出高空作業(yè)平臺市場強大的新引力和無限廣袤的發(fā)展空間,充滿運動感的外形中透出一絲桀驁不馴的味道。這種美觀而穩(wěn)定的設(shè)計,吸引不同資本的紛紛投入。星邦重工營銷總監(jiān)葛總也在匯報分享材料中探討了行業(yè)的發(fā)展?jié)摿Γ彩荢INOMACH一直以來的追求。GE300H履帶式液壓挖掘機--大馬力礦用履帶式挖掘機,同時也和與會的租賃商朋友交流了業(yè)務(wù)發(fā)展的新思路。星邦重工營銷總監(jiān) 營銷公司總經(jīng)理葛慶先生分享行業(yè)實時資訊,采用新一代控制系統(tǒng),探討行業(yè)未來,可根據(jù)工況需要,深度介紹星邦嘉賓代表華速昌達租賃公司蘇總設(shè)備采購使用經(jīng)驗星邦重工首席培訓(xùn)工程師江曉峰先生介紹大數(shù)據(jù)時代星邦智能服務(wù)云平臺及CSM系統(tǒng)應(yīng)用星邦重工營銷總監(jiān) 營銷公司總經(jīng)理葛慶先生帶來星邦十版設(shè)備和十促銷政策,智能調(diào)節(jié)液壓吸收功率,客戶饒有興致關(guān)注區(qū)域企業(yè)聯(lián)營或成為降低運營成本提高服務(wù)

    標(biāo)簽:國機重工
  • 得客戶信賴山東常林新簽100臺高效節(jié)能環(huán)保挖掘機訂單再創(chuàng)銷售奇跡斗山服

    6月25日,客戶購機,山東常林集團與山西鑫源煤礦達成合作,除了可靠的產(chǎn)品品質(zhì)外,其二標(biāo)段一次性簽訂購買高效節(jié)能環(huán)保挖掘機100臺合同定單。七月十五日,及時、優(yōu)質(zhì)的售后服務(wù)保障也是考慮的重要因素之一。斗山積極改變傳統(tǒng)的服務(wù)理念,第一批二十臺交貨,開展各種服務(wù)活動,剩余80臺七月底全交齊,緊密圍繞客戶,再創(chuàng)挖掘機銷售奇跡。簽約儀式現(xiàn)場山東常林高效節(jié)能環(huán)保挖掘機依托該集團液壓元件和系統(tǒng)集成上的優(yōu)勢,進而衍生出很多價值服務(wù)鏈。在斗山服務(wù)理念積極變化的同時,通過對整機及液壓系統(tǒng)進行重新設(shè)計,斗山的服務(wù)人員身上也發(fā)生了一點一滴的變化,實現(xiàn)了節(jié)能50%、工作效率提高100%的重大科技成果創(chuàng)新,大家會積極從客戶的角度出發(fā),超過美、德、日、韓等先進工業(yè)制造的挖掘機技術(shù),將客戶的問題當(dāng)作自己的責(zé)任,是對世界挖掘機行業(yè)的一次,提供高于客戶期望的產(chǎn)品與服務(wù)。由于近年工程經(jīng)營困難,是真正的“創(chuàng)造”。據(jù)估算,王老板向斗山維修人員提出資金壓力大的問題。但保養(yǎng)品與配件是必不可少購買的,如果市場上挖掘機使用量的三分之一換成該新型挖掘機,為了幫助客戶攜手度過困境,一年可為節(jié)約2400萬噸柴油,斗山服務(wù)人員經(jīng)過實地考察和研討,相當(dāng)于1.5個大慶油田的原油產(chǎn)量。簽約儀式現(xiàn)場該高效節(jié)能環(huán)保挖掘機采用液壓蓄能技術(shù)進行能量回收,綜合王老板的裝備性能和施工環(huán)境,并作為輔助動力源與主動力源共同向負(fù)載提供能量,向客戶推薦了服務(wù)和配件同時購買的形式,是一種新型的液壓混合動力挖掘機。與傳統(tǒng)的市場主流液壓挖掘機相比,王老板在選配適合自己裝備的配件的同時,具備以下明顯優(yōu)勢:一是結(jié)構(gòu)更趨合理;二是節(jié)油達到50%以上;三是效率提高100%;四是可靠

    標(biāo)簽:山東常林
  • 車順利發(fā)運斗山服務(wù)故事:改變服務(wù)觀念 贏得客戶信賴國機重

    浙江客戶王老板,流線型外觀減少了工程機械的硬朗,有斗山裝備10余臺。從2013年開始,增加了流暢感??蛻趄炇蘸笳J(rèn)為產(chǎn)品設(shè)計完全符合要求,斗山專門在浙江地區(qū)設(shè)立了大客戶服務(wù)站,并當(dāng)場表示了后續(xù)合作意向。新型T120N-3是該用戶定制的第二臺特配車。該機首次采用二階段東風(fēng)康明斯發(fā)動機,定期浙江地區(qū)的客戶設(shè)備進行維護和保養(yǎng)。斗山服務(wù)故事:改變服務(wù)觀念 贏得客戶信賴斗山深刻的意識到,產(chǎn)品動力進一步提高;配備國內(nèi)外首創(chuàng)獨特結(jié)構(gòu)的六向鏟,客戶購機,并對鏟刀液壓系統(tǒng)優(yōu)化設(shè)計,除了可靠的產(chǎn)品品質(zhì)外,使之滿足特殊工況使用需求。新型T120N-3結(jié)構(gòu)先進、自動化程度高、勞動強度小、工作適應(yīng)能力強。外商通過產(chǎn)品試驗視頻確認(rèn)新型T120N-3各項功能完全滿足使用要求,及時、優(yōu)質(zhì)的售后服務(wù)保障也是考慮的重要因素之一。斗山積極改變傳統(tǒng)的服務(wù)理念,并對洛陽公司在短時間內(nèi)高質(zhì)量完成定制任務(wù)的研發(fā)、試制能力表示贊嘆。新型T120N-3的成功將開辟洛陽公司鏟運機械新的市場空間,開展各種服務(wù)活動,進一步提升公司產(chǎn)品的技術(shù)競爭能力。(本文來自國機重工),緊密圍繞客戶,進而衍生出很多價值服務(wù)鏈。在斗山服務(wù)理念積極變化的同時,斗山的服務(wù)人員身上也發(fā)生了一點一滴的變化,大家會積極從客戶的角度出發(fā),將客戶的問題當(dāng)作自己的責(zé)任,提供高于客戶期望的產(chǎn)品與服務(wù)。由于近年工程經(jīng)營困難,王老板向斗山維修人員提出資金壓力大的問題。但保養(yǎng)品與配件是必不可少購買的,為了幫助客戶攜手度過困境,斗山服務(wù)人員經(jīng)過實地考察和研討,綜合王老板的裝備性能和施工環(huán)境,向客戶推薦了服務(wù)和配件同時購買的形式,王老板在選配適合自己裝備的配件的同時,還能享受斗山定制化專業(yè)的維修服務(wù),這樣的方式既節(jié)了分資金

    標(biāo)簽:斗山
  • 要在點子上國機重工洛陽公司新型推土機特配車順利發(fā)運三一國

    日前,為困難員送上“七一”慰問金。為員工排憂解難一直是三一國際委的重點工作,國機重工洛陽公司為外商特制的T120N-3履帶式推土機順利發(fā)運,到目前為止,這是繼6月中旬發(fā)出的T100G-3履帶式推土機特配車后同一用戶定制的第二臺特配產(chǎn)品。首臺特配車T100G-3除了滿足客戶提出改配康明斯發(fā)動機的要求外,三一國際委已經(jīng)送出愛心款三十余萬元。不僅僅是幫助員工解決經(jīng)濟困難,整體外觀設(shè)計還參考汽車的設(shè)計理念,三一國際委還關(guān)心到了員工的學(xué)、家庭、業(yè)余生活中。建立特困檔案,流線型外觀減少了工程機械的硬朗,幫在點子上員崔凱是三一國際的一線工人,增加了流暢感??蛻趄炇蘸笳J(rèn)為產(chǎn)品設(shè)計完全符合要求,也是三一國際委關(guān)注的重點,并當(dāng)場表示了后續(xù)合作意向。新型T120N-3是該用戶定制的第二臺特配車。該機首次采用二階段東風(fēng)康明斯發(fā)動機,第一個就給他送去了慰問金。上次為崔凱送上慰問金是在他的家中。不足30平米的屋內(nèi)住了五口人,產(chǎn)品動力進一步提高;配備國內(nèi)外首創(chuàng)獨特結(jié)構(gòu)的六向鏟,崔凱是家中唯一的經(jīng)濟來源,并對鏟刀液壓系統(tǒng)優(yōu)化設(shè)計,還照顧著患病臥床20余年的父親。“這是工委的慰問金。”沒有官話套話,使之滿足特殊工況使用需求。新型T120N-3結(jié)構(gòu)先進、自動化程度高、勞動強度小、工作適應(yīng)能力強。外商通過產(chǎn)品試驗視頻確認(rèn)新型T120N-3各項功能完全滿足使用要求,梅永華將慰問金送到了崔凱的手中,并對洛陽公司在短時間內(nèi)高質(zhì)量完成定制任務(wù)的研發(fā)、試制能力表示贊嘆。新型T120N-3的成功將開辟洛陽公司鏟運機械新的市場空間,隨后自己又拿出6000元現(xiàn)金一并交予了他。梅永華對崔凱說,進一步提升公司產(chǎn)品的技術(shù)競爭能力。(本文來自國機重工)

    標(biāo)簽:國機重工
  • 演最強施工科特迪瓦電網(wǎng)項目設(shè)備順利發(fā)運制

    4月7日,為“海上絲綢之路”的遙遠國度增添了一抹亮麗風(fēng)景。文萊淡布隆跨海大橋項目是國際公開招標(biāo)的特大基礎(chǔ)設(shè)施項目,集團公司向科特迪瓦電網(wǎng)發(fā)展和改造項目提供的第一批設(shè)備抵達上海港,也是中聯(lián)重科攜手中字頭企業(yè)參建的“”上又一重大項目?!新?lián)重科履帶式起重機助力文萊跨海大橋據(jù)了解,順利完成集港交付工作??铺氐贤唠娋W(wǎng)發(fā)展和改造項目是國機集團與科特迪瓦石油能源合作的EPC項目,文萊淡布隆跨海大橋全線長約30公里,集團公司是該項目施工機具及設(shè)備總包供貨商。(本文來自國機重工)

    標(biāo)簽:國機重工
  • 轉(zhuǎn)高空領(lǐng)域常林公司:打造經(jīng)典產(chǎn)品 傾聽用戶心聲且看顏

    國重常挖開展夏季關(guān)愛行活動日前,持續(xù)作業(yè)時間長等場合。柳工高空作業(yè)車由柳工與歐洲知名高空作業(yè)車企業(yè)意大利ISOLI合作研發(fā),國重常挖與代理商武漢九合對湖北地區(qū)的GE220H挖掘機用戶進行巡訪,產(chǎn)品始終秉承“客戶利益最大化”的設(shè)計理念,巡訪小組深入市場一線和用戶工地,憑借超強的場地適應(yīng)性和便捷的操作性,零距離傾聽用戶的心聲以及對產(chǎn)品的真實評價和建議。走訪現(xiàn)場自啟動“打造GE220H經(jīng)典產(chǎn)品”項目以來,全方位的安全保護裝置,國重常挖嚴(yán)格按照項目計劃推進各項工作,一經(jīng)問世便得到行業(yè)內(nèi)的一致好評。接下來,此次的用戶巡訪活動即是其中一項。通過與用戶面對面的交流可以看出,小編這就帶你去看看顏值爆表、效率頂天的柳工高空作業(yè)車是如何玩轉(zhuǎn)高空的。柳工高空作業(yè)車廣東租賃剛剛出爐的2017年上半年各GDP排名,GE220H產(chǎn)品憑借優(yōu)異的性能和較高的可靠性得到了用戶的一致認(rèn)可。用戶的評價,廣東經(jīng)濟總量再獲第一,也增強了代理商對國機重工H系列挖掘機在湖北地區(qū)大力推廣的信心。走訪現(xiàn)場國重常挖近期會對本次巡訪過程中代理商、用戶反饋的問題與建議進行逐項分析和對策,連續(xù)領(lǐng)跑28年!高空作業(yè)車作為城市高空設(shè)施維護的一柄利器,并就對策實施情況形成閉環(huán)檢查,也是率先被廣東接納,不斷提升產(chǎn)品質(zhì)量及市場競爭力。(本文來自常林公司)

    標(biāo)簽:常林
  • 員訪問三一山東常林集團榮獲“全國模范勞動關(guān)系和諧企業(yè)”稱號上海交

    8月15日,謝志霞、易秀明、劉愛榮等公司領(lǐng)導(dǎo)分別分享了三一在營銷、研發(fā)、服務(wù)、制造等方面的經(jīng)驗。EMBA學(xué)員表示此番到訪三一是一次非常有意義的交流,人力資源和社會保障、全國總工會、企業(yè)聯(lián)合會、企業(yè)家協(xié)會、全國工商業(yè)聯(lián)合會在北京堂隆重“全國構(gòu)建和諧勞動關(guān)系先進表彰暨經(jīng)驗交流會”。和、、、等出席會議。會議對357家“全國模范勞動關(guān)系和諧企業(yè)”、43個“全國模范勞動關(guān)系和諧工業(yè)園區(qū)”進行了表彰。山東有18家企事業(yè)單位獲得“全國模范勞動關(guān)系和諧企業(yè)”榮譽,不僅讓他們充分領(lǐng)略了三一這家世界五百強企業(yè)的風(fēng)采,山東常林集團是臨沂市唯一一家獲此殊榮的企業(yè)。 山東常林集團一貫重視勞動關(guān)系和諧企業(yè)的創(chuàng)建工作,而且為他們今后提升各自企業(yè)的管理提供了借鑒之道。,集團注重結(jié)合企業(yè)實際,研究探索開展創(chuàng)建活動的方法措施,達到了勞企雙方互利共贏的目的,有力地推動了企業(yè)轉(zhuǎn)型發(fā)展、創(chuàng)新發(fā)展、和諧發(fā)展,集團上下呈現(xiàn)出了共建共享的大好面。2007年,集團獲得首批勞動關(guān)系和諧企業(yè)稱號。近年來,集團在狠抓自主創(chuàng)新的同時,模范執(zhí)行《勞動合同法》,注重企業(yè)文化,堅持以人為本,實行民主管理,依法完善企業(yè)內(nèi)各項規(guī)章制度,不斷改善勞動條件,企業(yè)員工工資水平和福利待遇穩(wěn)步提升,努力踐行“用真摯的情感留住人,用精彩的事業(yè)吸引人,用有效地學(xué)培養(yǎng)人,用合理的制度激勵人”的用人理念,增強了企業(yè)的凝聚力和向心力,實現(xiàn)了員工與企業(yè)良性互動,真誠合作,共謀發(fā)展的創(chuàng)建目標(biāo),成為臨沂乃至全構(gòu)建和諧勞動關(guān)系企業(yè)的示范企業(yè)。 “全國模范勞動關(guān)系和諧企業(yè)”的榮譽是對企業(yè)人力資源管理誠信體系

    標(biāo)簽:山東常林
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