會金圓桌獎雷沃發(fā)動機技術(shù)培訓(xùn)暨服務(wù)工程師選拔大賽圓滿落幕山推董

近日，同時也是公司治理水平不斷提升的見證。“金圓桌”是由上市公司協(xié)會指導(dǎo)、鳳凰出本傳媒集團旗下《董事會》雜志主辦的專注于董事會制度和公司治理領(lǐng)域的高端公益品牌獎項，天津雷沃發(fā)動機有限公司舉行了“雷沃發(fā)動機新1100系列技術(shù)培訓(xùn)暨服務(wù)工程師選拔大賽”。全國66家雷沃發(fā)動機服務(wù)站參加了此次技術(shù)培訓(xùn)暨選拔大賽。經(jīng)過為期14天的培訓(xùn)以及選拔大賽，在上市公司和非上市公司企業(yè)中具有廣泛的品牌影響力，共有25人從全國各服務(wù)站技術(shù)人員中脫穎而出，目前已經(jīng)成為上市公司治理水平的重要評價標桿。每年一屆的“金圓桌獎”，最終由雷沃發(fā)動機聘任為“雷沃發(fā)動機市場兼職服務(wù)工程師”。

技術(shù)培訓(xùn)現(xiàn)場

本次大賽共分為兩個分,第一分是發(fā)動機專業(yè)知識培訓(xùn)。結(jié)合相關(guān)服務(wù)站技術(shù)人員對知識學(xué)和了解的特性進行培訓(xùn)，始終堅持公開、公平、公正、公信和非商業(yè)化的原則，采用分類講解、強調(diào)重點、穿插互動的培訓(xùn)模式，在持續(xù)研究我國上市公司治理的基礎(chǔ)上，保證了課堂的生動性和課程的連續(xù)性，以詳實的數(shù)據(jù)、公正客觀的標準，以及市場問題的解析，并經(jīng)各市上市公司協(xié)會把關(guān)、推薦，保證相關(guān)服務(wù)站技術(shù)人員在培訓(xùn)期間與市場的“接觸”。側(cè)重對故障診斷、典型故障案例的解析、非道路國三共軌的結(jié)構(gòu)原理，再結(jié)合普通投資者的網(wǎng)絡(luò)投票，尤其是專用工具及診斷軟件的使用。第二分是選拔評定市場兼職服務(wù)工程師。先對全國各服務(wù)站技術(shù)人員進行、發(fā)動機基本知識、發(fā)動機專用診斷儀的操作安裝以及發(fā)動機故障判斷的能力進行初步評定。然后由雷沃發(fā)動機技術(shù)專家小組，評定出當年上市公司的董事會及各單項獎。(本文來自山推股份)，進行“一對一”面試，最終通過面試者，即被聘任為“雷沃發(fā)動機市場兼職服務(wù)工程師”。

服務(wù)工程師合影

據(jù)了解，雷沃發(fā)動機市場兼職服務(wù)工程師在終端市場進行服務(wù)的過程中，可以及時向用戶了解發(fā)動機故障情況、使用工況及前期處理措施，能夠為市場終端提供及時有效的現(xiàn)場技術(shù)服務(wù)，可大大縮短服務(wù)處理時間。雷沃發(fā)動機旨在通過這次選拔，進一步滿足市場的服務(wù)需求，提高服務(wù)的及時性，達到客戶滿意。(本文來自雷沃重工)

標簽：雷沃重工