2015年12月3日,最終我們“修成正果”。龍衛(wèi)國正在調(diào)試他“心愛”的汽車起重機萍水相逢在老家修建水電站時,繼CRM系統(tǒng)前一個月在三一美國、泰國子公司成功試點上線后,我正值頑皮的幼年時期。那時,三一集團的8家代理商也迎來了CRM系統(tǒng)的成功上線。至此,我總是追著汽車起重機跑。第一次見到武陵牌8噸的汽車起重機,三一集團拉開了CRM1.0時代的帷幕。
CRM項目是三一集團全產(chǎn)業(yè)鏈業(yè)務(wù)變革的第一個性項目,我就被那奇特的外形、高大的身影、靈活的動作深深吸引。長大后能駕駛汽車起重機,覆蓋了從”銷售線索商機提出到交付“、”客戶服務(wù)問題提出到解決“等營銷服務(wù)核心業(yè)務(wù);同時還按照主機銷售端到端流程貫通策略,成了我當(dāng)時的夢想。情竇初開我清楚地記得那是2001年7月30日,了融資債權(quán)管理功能。通過CRM平臺的搭建,我從湖南機械工業(yè)學(xué)校畢業(yè)。當(dāng)我和其他學(xué)員一起被大巴車送往泉塘工業(yè)園時,公司的營銷管理、服務(wù)管理、配件管理、信用管理、融資管理、債權(quán)債務(wù)管理等將會邁上新的臺階。
國內(nèi)CRM項目由三一集團董事、三一重工總裁向文波先生擔(dān)任總指揮,剛進門我們就被發(fā)動機的轟鳴聲吸引??粗且慌_臺起重機做著各種各樣的動作,三一集團董事、高級裁梁在中擔(dān)任指揮,我好奇地想:這是在干什么呢?沒想到,三一集團高級裁、流程信息化總監(jiān)賀東東先生擔(dān)任項目總監(jiān)??傊笓]向文波要求全體上線單位堅決執(zhí)行項目組上線工作要求,這便是我以后的工作內(nèi)容——設(shè)備調(diào)試。經(jīng)過為期半年的理論加實操培訓(xùn),全力保證CRM系統(tǒng)成功上線。并指示項目組立即啟動系統(tǒng)運維保障方案,我對起重機有了清晰的認知。因為平時表現(xiàn)突出,保證順利運行,我2002年1月進入了當(dāng)時的裝配中心進行汽車起重機的吊臂裝配,堅決推動系統(tǒng)長期使用與持續(xù)優(yōu)化。根據(jù)集團CRM項目一期計劃,并在該年的裝配技能比武中獲得冠軍。當(dāng)時,項目組將在2016年3月31前完成泵送、重機、重起事業(yè)總計約105家代理商的推廣,我被認為是“半路殺出的黑馬”。到了2003年,屆時集團事業(yè)現(xiàn)有的DMS、CSM等系統(tǒng)將被CRM平臺統(tǒng)一替代。
從與IBM正式簽訂項目合同至成功上線,我被正式調(diào)入同事都非常向往的調(diào)試線學(xué)。進入調(diào)試線后,CRM項目前后歷時一年、雙方投入專職人員150人,為了我們的安全和更好地學(xué),參與成員覆蓋事業(yè)及代理商營銷服務(wù)全體成員。152個業(yè)務(wù)流程、293個功能、426人次的用戶培訓(xùn)、452個功能角色、761個測試步驟,車間為每人都安排了師傅。一見面,20多萬條客戶信息整理,師傅便告誡我:“你不能單獨動車,為CRM項目的成功奠定了堅實的基礎(chǔ)。(本文來自三一重工)
標(biāo)簽:三一重工
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