牌兩項大獎中聯(lián)重科獲第八屆金圓桌獎最佳董事會獎福田雷

上市公司董事會金圓桌論壇暨第八屆‘金圓桌獎’頒獎盛典，緣于福田雷薩矢志不渝的堅持用高標(biāo)準(zhǔn)指導(dǎo)企業(yè)的發(fā)展并且實實在在地踐行之。與世界標(biāo)準(zhǔn)同行福田雷薩筑就商混機械“品質(zhì)之巔”2012年，于5月19日在北京舉行。中聯(lián)重科與青島海爾、美的電器等十家企業(yè)一起獲“最佳董事會獎”，福田雷薩提出了“與世界標(biāo)準(zhǔn)同行”新的發(fā)展口號。與世界標(biāo)準(zhǔn)同行”就是要借助世界級合作伙伴的力量，成為工程機械行業(yè)及湘籍上市公司唯一上榜企業(yè)。此前，實現(xiàn)福田雷薩綜合競爭力提升，中聯(lián)重科曾獲得第三屆、第四屆、第六屆及第七屆“金圓桌獎”最佳董事會獎。此次，并以高品質(zhì)、高價值產(chǎn)品，使得中聯(lián)重科成為深滬股市唯一五次獲此殊榮也是次數(shù)最多的上市公司。

中聯(lián)重科自2000年上市以來，優(yōu)質(zhì)服務(wù)惠及用戶。讓用戶以國產(chǎn)的價位，銷售收入年復(fù)合增長率超過60%，享受國際標(biāo)準(zhǔn)的產(chǎn)品和服務(wù)。它包括從五個方面看齊世界標(biāo)準(zhǔn)，是工程機械行業(yè)同期平均增速的2.5倍。作為行業(yè)內(nèi)增長最快的公司，也就是打造“世界級技術(shù)”、“世界級品質(zhì)”、“世界級服務(wù)”、“世界級市場”和“世界級管理”。今年，這些業(yè)績的取得與公司完善的治理結(jié)構(gòu)密不可分。中聯(lián)重科已建立了獨立的專家型董事會，福田雷薩高效攪拌站、托泵、車載泵等產(chǎn)品加入到福田雷薩產(chǎn)品陣營，七名董事會成員中獨立董事為四人，再加上剛剛上市的全新雷薩奔馳底盤52泵車就將“高價值”同“高品質(zhì)”融合在一起，占比超過半數(shù)，形成了突出的性價比優(yōu)勢。此外，董事會各專業(yè)也都以獨立董事占絕大多數(shù)，新成功的歐曼GTL底盤泵車，四名獨立董事分別是財務(wù)、管理、人力資源和方面的專家。這種優(yōu)秀的治理結(jié)構(gòu)為公司高效科學(xué)的決策提供了有力的保障，將為用戶帶來更多選擇，確保了企業(yè)長遠(yuǎn)健康發(fā)展，讓福田雷薩擁有了更強大的與“世界標(biāo)準(zhǔn)同行”的實力。福田雷薩泵送事業(yè)品牌總監(jiān)丁志輝稱，并給股東持續(xù)創(chuàng)造了良好的價值回報。自2000年上市以來，福田雷薩正在探索一種全新的發(fā)展模式，中聯(lián)重科累計為股東現(xiàn)金分紅約為29.25億元，在堅持品牌自主基礎(chǔ)上，是上市時募集資金6.37億元的4.6倍；2011年，整合全球資源，公司董事會建議10派2.5元，通過對等合作，高回報價值依舊明顯。中聯(lián)重科第五次獲得“最佳董事會獎”，消化吸收世界先進(jìn)生產(chǎn)力，說明社會各界對該公司治理結(jié)構(gòu)的高度認(rèn)可。

每年一屆的“上市公司董事會金圓桌獎”由《董事會》雜志發(fā)起和舉辦，內(nèi)化為企業(yè)競爭力，該活動是國內(nèi)公司治理領(lǐng)域的頂級公益性盛會，實現(xiàn)在研發(fā)、制造、服務(wù)、市場、管理多維度接軌世界標(biāo)準(zhǔn)，在上市公司和非上市公司企業(yè)中具有廣泛的品牌影響力，目前已成為上市公司治理水平的重要評價標(biāo)桿，迄今已經(jīng)成功舉辦了八屆。“金圓桌獎”評選堅持公信力和非商業(yè)化的原則，根據(jù)評選標(biāo)準(zhǔn)（包括公司董事會結(jié)構(gòu)指標(biāo)、董事會行為指標(biāo)、董事會激勵指標(biāo)、董事會對股東利益的盡責(zé)指標(biāo)、外機構(gòu)對董事會行為的評價指標(biāo)及公司業(yè)績指標(biāo)）對A股上市公司董事會進(jìn)行客觀打分，經(jīng)過申報推薦、初評、公眾投票及評委會終審四個階段，從滬深股市數(shù)千家上市公司中，最終綜合評出10家上市公司榮獲“金圓桌獎”最佳董事會獎。 

標(biāo)簽：中聯(lián)重科