演示展風(fēng)采重汽橡塑件探索新形式 豐富員工培訓(xùn)體系山東常

為了提升面向員工的培訓(xùn)成效和培訓(xùn)質(zhì)量，更換割臺、脫離裝置，公司綜合管理積極開展調(diào)研分析，相應(yīng)調(diào)整轉(zhuǎn)速后可收獲谷子、玉米籽粒、水稻、大豆等作物，學(xué)、探索和應(yīng)用新的培訓(xùn)形式，實(shí)現(xiàn)夏收小麥、水稻，不斷豐富公司員工培訓(xùn)體系，秋收谷子、玉米、大豆等，旨在構(gòu)建一支綜合素質(zhì)過硬、具備主動學(xué)自覺的員工隊伍，實(shí)現(xiàn)一機(jī)多用，用精湛的工藝、匠心的堅守將公司創(chuàng)新升級行動實(shí)踐進(jìn)一步推向深入。

公司綜合管理以座椅總成裝配為切入點(diǎn)，深受用戶喜愛。籽粒破損率極低，探索座椅類產(chǎn)品裝配實(shí)操技能的視頻培訓(xùn)方式，干凈，并根據(jù)培訓(xùn)的應(yīng)用目的，用戶非常滿意。(本文來自山東常林)，分別制作為面向新員工的培訓(xùn)視頻課程、面向轉(zhuǎn)崗員工的培訓(xùn)視頻課程、面向某型產(chǎn)品總成裝配實(shí)操的專題培訓(xùn)視頻課程、以及針對相似產(chǎn)品裝配差異的培訓(xùn)視頻課程等。

視頻培訓(xùn)課程的錄制由公司綜合管理牽頭組織，通過前期裝配的視頻采集、后期剪輯、配音等后期編輯，制作為相應(yīng)題裁內(nèi)容的視頻培訓(xùn)課程后加以應(yīng)用，并根據(jù)實(shí)際評估效果探索推廣至其他產(chǎn)品或工種的培訓(xùn)中。

探索視頻培訓(xùn)形式，是公司綜合管理在對前期培訓(xùn)需求調(diào)研數(shù)據(jù)分析后提出的，相較于更為傳統(tǒng)的工藝知識理論培訓(xùn)和操作過程圖解培訓(xùn)，視頻課程所承載的信息更加豐富、也更加直觀，大多數(shù)一線員工偏向于選擇視頻化的培訓(xùn)方式，他們普遍認(rèn)為理論培訓(xùn)過于枯燥，而現(xiàn)場實(shí)操培訓(xùn)難以做到人人動手參與，視頻形式不僅更有吸引力，對于實(shí)操過程中的差異性對比便于識別和記憶，更具備培訓(xùn)應(yīng)用優(yōu)勢。

視頻培訓(xùn)形式可以進(jìn)一步豐富現(xiàn)有的培訓(xùn)形式，能夠?qū)碚撝R培訓(xùn)和現(xiàn)場實(shí)操培訓(xùn)形成補(bǔ)充。公司綜合管理將不斷探索和優(yōu)化，力爭將視頻培訓(xùn)廣泛應(yīng)用于公司各大總成產(chǎn)品的內(nèi)訓(xùn)中。(本文來自重汽)

標(biāo)簽：重汽