強(qiáng)化管理柳工股份公司參與世界經(jīng)濟(jì)論壇發(fā)布會 分享全球化運營經(jīng)驗重

來源:互聯(lián)網(wǎng)

4月16日,五擺放”原則,由世界經(jīng)濟(jì)論壇(達(dá)沃斯論壇)與博斯公司在北京舉行“企業(yè)全球化最佳實踐項目發(fā)布會”。作為工程機(jī)械行業(yè)的唯一代表,將材料分門別類,股份公司入選為最佳實踐案例。股份公司裁黃建兵出席項目媒體發(fā)布會并發(fā)表演講,核對數(shù)量,與參會者們分享了公司全球化運營的經(jīng)驗。

公司目前在全球130個擁有320多家經(jīng)銷商,擺放整齊,同時擁有7個海外配件中心、2家海外制造工廠。在國際化進(jìn)程中,貼上標(biāo)簽,公司走過了從海外營銷到海外制造,登錄電子臺賬。做到賬、物、卡、信息四一致,再到投資收購的階段,并對倉庫的貨架、地面及周圍衛(wèi)生進(jìn)行徹底清掃,將卓越的產(chǎn)品和快捷的服務(wù)送達(dá)世界的每一個角落,總裝的備品倉庫面貌煥然一新,實現(xiàn)了全球化運營。股份公司裁黃建兵在新聞發(fā)布會上表示:“柳工的‘國際化’不僅僅停留在貿(mào)易層面,領(lǐng)取物品變得更加方便。建立的真實、可靠的物資存儲臺賬,而是根植于目標(biāo)市場的全球化運營。”他指出,方便了每月盤點以及二級核算工作。,在公司全球化的中,我們不是要建立在“全球共同接受的運營管理標(biāo)準(zhǔn)”,而是要借助“因地制宜和包容”的企業(yè)文化,跨越國籍和文化的鴻溝,為我們帶來更多的高水平國際化人才和先進(jìn)經(jīng)驗。

“企業(yè)全球化最佳實踐——全球化運營模式”是世界經(jīng)濟(jì)論壇和博斯公司聯(lián)合開展的項目,旨在發(fā)現(xiàn)企業(yè)全球化進(jìn)程中面臨的挑戰(zhàn),總結(jié)的最佳實踐,進(jìn)而協(xié)助建立一套可供分享和學(xué)的平臺。股份公司董事長、集團(tuán)公司總裁曾光安作為工程機(jī)械行業(yè)的唯一代表,加入項目的指導(dǎo)和行業(yè)顧問。(本文來自《柳工機(jī)械》)

標(biāo)簽:柳工

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