高質(zhì)量發(fā)展是“十四五”乃至更長時期我國經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的主題,公司營業(yè)收入增長了近三倍,關(guān)系我國現(xiàn)代化全。應(yīng)變,呈現(xiàn)出方興未艾蓬勃發(fā)展的良好勢頭,開新,各項業(yè)務(wù)均實現(xiàn)了可持續(xù)增長。董事長兼總經(jīng)理郭濤將之歸功為采取差異化競爭取得的成果。廈門廈工眾力興智能科技有限公司董事長兼總經(jīng)理郭濤鳳凰涅槃 混改先鋒應(yīng)運而生于2019年9月的廈工眾力興智能科技公司,國有企業(yè)如何走出高質(zhì)量發(fā)展新路?從西南小廠到產(chǎn)品遠(yuǎn)銷170多個和地區(qū)的跨國企業(yè),是一家從事智能化緊湊型工程設(shè)備、智能物流裝備及智能特種裝備研發(fā)、生產(chǎn)與銷售的專業(yè)化企業(yè)。作為廈工體制的產(chǎn)物之一,從誕生第一臺輪式裝載機到打造13大類32種全球領(lǐng)先的產(chǎn)品線,廈工眾力興既發(fā)揮了國有企業(yè)的實力,從不斷優(yōu)化各項體制機制到踏上混合所有制新征程……
廣西柳工機械股份有限公司一次又一次實現(xiàn)跨越發(fā)展,又注入了民營企業(yè)強大的活力。廈工眾力興30鋰電叉車廈工眾力興的主營業(yè)務(wù)包括智能工程裝備、智能物流裝備和零件制造分,為國有企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展帶來哪些啟示?
第一問:國有企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展該如何找準(zhǔn)發(fā)力點?
63年間,主要產(chǎn)品包括小型輪式挖掘機、鋰電叉車、智能搬運設(shè)備、堆高機、新能源電池等。郭濤表示,從一家上海援建的支邊小廠,電動化、智能化是眾力興的方向,成長為全球工程機械15強企業(yè),選擇新能源電池既是響應(yīng)雙碳,柳工靠什么?
這樣說:
“
制造業(yè)高質(zhì)量發(fā)展是我國經(jīng)濟(jì)高質(zhì)量發(fā)展的重中之重,發(fā)展清潔能源,要在推動產(chǎn)業(yè)優(yōu)化升級上繼續(xù)下功夫。
”
2021年末,柳工收獲了新年鐘聲敲響之前的一份大禮——其整體上市獲得證監(jiān)會并購重組委審核“無條件通過”,這標(biāo)志著柳工整體上市取得階段性成果。
對此,貿(mào)促會研究院副院長、研究員趙萍這樣評價:“柳工整體上市之后將會有效地去提升公司的資產(chǎn)收入和利潤的水平,對于公司未來的發(fā)展,會形成更強有力的規(guī)模經(jīng)濟(jì)的效應(yīng)。在國有控股的情況下能夠?qū)崿F(xiàn)股權(quán)多元化,使得治理體系更加現(xiàn)代化,透明度更高,激勵機制也會更加完善,因此未來發(fā)展的內(nèi)生的制度動力也會更加的完善。”
從2020年開始,一場源自企業(yè)內(nèi)的便在有條不紊地推進(jìn)中。
作為國企“雙百行動”首批試點企業(yè),柳工堅持的和混合所有制同步謀劃,成功實施混合所有制,完成了柳工股份、歐維姆等6家子公司整合進(jìn)入混改主體,同步開展員工持股,1274名骨干員工參與持股,形成了“和地方國企優(yōu)勢+市場化機制+伙伴協(xié)同”的廣西國企發(fā)展新模式。這一成功經(jīng)驗也被國資委網(wǎng)站作為典型,列入其編發(fā)的“國企樣本”系列報道中。
“柳工中高層管理者都會簽訂三年的聘用合同和三年的績效合同,從某種意義上真正的改變柳工的職業(yè)化、市場化定位模式。我們尊重優(yōu)秀業(yè)者,他們個人的經(jīng)濟(jì)收入以及他們的職業(yè)發(fā)展會更加科學(xué)。”
說話的人,是廣西柳工機械股份有限公司委、董事長、首席執(zhí)行官曾光安。在一個會議上,他談到柳工“混改”的一個重要環(huán)節(jié),就是實行國有企業(yè)經(jīng)理層任期制和契約化管理,“干得好就激勵,干不好就調(diào)整”,按市場化規(guī)律對經(jīng)理層進(jìn)行管理,通過立下軍令狀,明確工作責(zé)任,真正推動實現(xiàn)“干能上能下,人員能進(jìn)能出”。通過嚴(yán)格績效考核和薪酬對標(biāo),激發(fā)團(tuán)隊?wèi)?zhàn)斗力和參與市場競爭意識。
在一系列舉措的推動下,員工的積極性和創(chuàng)造性被極大地調(diào)動起來,混合所有制帶來的新氣象也在逐一顯現(xiàn)——
2021年前三季度,柳工銷售收入保持高速增長態(tài)勢,同比增長17%;2021年柳工海外銷售額實現(xiàn)70%的同比增長。國內(nèi)、國外市場雙線飄紅增長,多條產(chǎn)品線產(chǎn)銷創(chuàng)歷史新高。
除了從“內(nèi)”發(fā)力進(jìn)行體制,柳工還致力于推動產(chǎn)業(yè)升級。
潘滎春是柳工農(nóng)業(yè)機械股份有限公司糖料蔗機械研究所副所長,他的現(xiàn)身說法,很具有代表性:“柳工農(nóng)機的時候產(chǎn)品比較單一,只有一款產(chǎn)品。后來根據(jù)市場的需求,慢慢的出了一系列產(chǎn)品,產(chǎn)品型號達(dá)到了十多種,適應(yīng)了大中小型的地況,是目前全球甘蔗收割領(lǐng)域里面產(chǎn)品型號最多的企業(yè)。”
明星農(nóng)機產(chǎn)品的推陳出新僅為管中窺豹。如今的柳工業(yè)務(wù)已經(jīng)從單一的產(chǎn)品線,發(fā)展到覆蓋鏟運機械、挖掘機械、路面機械、起重機械等13大品類,32條整機產(chǎn)品線,能為全球客戶提供成套設(shè)備全面解決方案。
對此,柳工山東客戶姚先生深有感觸:“我們公司整個礦山,現(xiàn)在有20多臺挖掘機,翻斗車有30多臺,全用柳工的,很相信柳工,它的(產(chǎn)品)效率比較高,油,速度快,效益好。這些年我算了個賬,從(20)03年到現(xiàn)在,企業(yè)光設(shè)備節(jié)就1000多萬。”
在“全面國際化、全面智能化、全面解決方案”這一思想的指導(dǎo)下,柳工大力發(fā)展工程機械、預(yù)應(yīng)力兩大核心產(chǎn)業(yè),積極拓展農(nóng)業(yè)機械、礦山機械、智能機器人等性新興產(chǎn)業(yè),加速打造行業(yè)領(lǐng)先的工程機械智能制造基地,同時,不斷拓寬服務(wù)領(lǐng)域,豐富產(chǎn)品種類,持續(xù)推動產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級。
專家解讀:
國有企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展如何找準(zhǔn)發(fā)力點?
社會科學(xué)院經(jīng)濟(jì)研究所研究員左大培評價說:“我認(rèn)為柳工最好的經(jīng)驗,關(guān)鍵在于它是保持著行業(yè)內(nèi)技術(shù)領(lǐng)先的特色產(chǎn)品,特別是國有企業(yè)應(yīng)該做行業(yè)內(nèi)技術(shù)領(lǐng)先的特色產(chǎn)品,這種特色產(chǎn)品涵蓋的方面越多越好,要首先以特色產(chǎn)品為核心,不斷提高它技術(shù)水平,一直達(dá)到這個世界最先進(jìn)水平。”
第二問:國有企業(yè)自主創(chuàng)新的密鑰是什么?
在一窮二白的艱苦條件下,開創(chuàng)了裝載機發(fā)展先河,其后又創(chuàng)下行業(yè)許多個“第一”,柳工靠什么?
“
只有創(chuàng)新才能自強、才能爭先,要堅定不移走自主創(chuàng)新道路,把創(chuàng)新發(fā)展主動權(quán)牢牢掌握在自己手中。”
”
11月26日,一年一度的柳工全球客戶節(jié)如期舉行,涵蓋挖掘機、裝載機、壓路機在內(nèi)的三款無人駕駛工程機械產(chǎn)品在業(yè)內(nèi)首發(fā)亮相,正式引領(lǐng)工程機械行業(yè)進(jìn)入“無人駕駛”時代。
作為這三款前沿產(chǎn)品研發(fā)的見證者,柳工全球研發(fā)中心智能技術(shù)研究院院長蔡登勝感觸頗深:“大家的成就感還是非常強的。技術(shù)人員為國爭光或者為振興、為裝備制造業(yè)(努力)的一種心情,實際上大家還是非常熱血沸騰,愿意投身到的事業(yè)里面去。”
“熱血沸騰”,這個略帶點少年心性的詞,仿佛一下子點出了柳工自主創(chuàng)新的動力來源。作為一名已經(jīng)在柳工工作了17年的科研人員,柳工全球研發(fā)中心數(shù)字仿真技術(shù)總監(jiān)馮豪也與蔡登勝有著同樣的“熱血”:“跟國外的企業(yè)相比,為什么我們就比人家落后?最早的時候確實是有一種不服氣。為什么卡特、小松做得這么好,我們就不行?我們就奔著這種信念,扎實埋頭苦干。”
從1958年建廠至今,開拓進(jìn)取的精神成為柳工人的自覺追求。從第一臺輪式裝載機,第一臺鉸接式裝載機,再到世界第一臺高原型輪式裝載機、全國首臺商用5G智能遙控裝載機、國產(chǎn)最大噸位裝載機、全球首款20噸級純電動挖掘機……
從0到1,從追著跑到領(lǐng)著跑,借由這一系列的“第一”,柳工開創(chuàng)了國產(chǎn)品牌挖掘機、裝載機的新天地,近年來先后榮獲科技進(jìn)步獎7項,發(fā)明專利授權(quán)率約為61%,遠(yuǎn)高于我國整體發(fā)明授權(quán)率。
柳工電動技術(shù)與產(chǎn)品研究院副院長趙明介紹:“我們的整機的匹配控制技術(shù)都是由柳工自主的,我們電動產(chǎn)品的動力總承里面的傳動鏈、我們的傳動系統(tǒng)、整個的液壓系統(tǒng)都是我們柳工自己的。還有我們的能量回收系統(tǒng),也是有我們柳工自己專利的。”
如今,柳工在很多關(guān)鍵核心零件上實現(xiàn)技術(shù)自主可控。“十三五”期間,柳工研發(fā)投入保持年均10%以上增長,申請技術(shù)專利成果1358項。對于技術(shù)投入與研發(fā)人員的重視,也讓柳工能夠不斷保持旺盛的創(chuàng)新能力,屹立潮頭。
今年4月26號,在柳工考察時強調(diào),只有創(chuàng)新才能自強、才能爭先,要堅定不移走自主創(chuàng)新道路,把創(chuàng)新發(fā)展主動權(quán)牢牢掌握在自己手中。柳工的創(chuàng)新之路,正回應(yīng)了對于國企發(fā)展的關(guān)切與期待。
專家解讀:
國有企業(yè)自主創(chuàng)新的密鑰是什么?
社會科學(xué)院經(jīng)濟(jì)研究所研究員左大培評價說:“柳工努力做到關(guān)鍵的核心零件技術(shù)上自主可控,并且掌握了一些關(guān)鍵的核心技術(shù),這樣企業(yè)在整個市場競爭中立于不敗之地。的企業(yè)不僅要強調(diào)自主創(chuàng)新,而且更重要是自主研發(fā),柳工在這一方面做得很好,它的研發(fā)體系整體上覆蓋全球不同市場的需求,在自主研發(fā)的基礎(chǔ)上努力創(chuàng)新就非常好。我認(rèn)為這是柳工最重要的經(jīng)驗,大家都應(yīng)該學(xué)。”
貿(mào)促會研究院副院長、研究員趙萍認(rèn)為:當(dāng)前國內(nèi)外經(jīng)濟(jì)環(huán)境,面臨著很多挑戰(zhàn),國際環(huán)境日趨復(fù)雜,國內(nèi)經(jīng)濟(jì)也面臨三重壓力,在這樣的背景下,企業(yè)要不斷提升自身競爭力,必須要加大研發(fā)投入,以更先進(jìn)的技術(shù)、更新的產(chǎn)品來去滿足客戶更高的要求,這樣才能在同行業(yè)競爭當(dāng)中脫穎而出。
第三問:國有企業(yè)“出海”如何破浪前行?
“出海”路上,荊棘密布、困難重重,卻能夠在競爭激烈的國際市場中站穩(wěn)腳跟,柳工靠什么?
這樣說:
“
面向未來,我們要逐步形成以國內(nèi)大循環(huán)為主體、國內(nèi)國際雙循環(huán)相互促進(jìn)的新發(fā)展格”,“更好利用國際國內(nèi)兩個市場、兩種資源,實現(xiàn)更加強勁可持續(xù)的發(fā)展。
”
12月3日,作為共建“”的標(biāo)志性項目——中老鐵路正式通車。這是一條翻山越嶺的跨國之路,因路橋隧比高,被稱為“不是穿行在洞中、就是穿行在空中”。攻破這一塊塊硬骨頭,離不開遍布在各個施工點的近300臺柳工設(shè)備。
柳工國際業(yè)務(wù)中心亞太公司經(jīng)理向冬生也曾到過中老鐵路的現(xiàn)場,在他看來,柳工之所以能深度參與其中,原因有三:“一個是設(shè)備的可靠性,柳工專門就中老鐵路了ZL50CN側(cè)卸裝載機,為縮短工期做了很大的貢獻(xiàn)。第二個就是效率,為客戶節(jié)約了項目時間。第三個就是服務(wù)保障,柳工在整個中老鐵路的沿線投入了大概18個人的服務(wù)團(tuán)隊,建立配件庫,為分級施工保駕護(hù)航。”
正是憑借著可靠的設(shè)備與全方位的服務(wù),柳工走出西南小城,一步步征服國際市場,吸引了世界的目光。除了中老鐵路,近年來,柳工還參與了印尼雅萬鐵路、中緬油氣管道等“”標(biāo)桿工程,超過20000臺各類設(shè)備服務(wù)于“”。
回眸柳工的出海之路,起航于2002年。
那一年,柳工向外界宣告“打造的、國際化的柳工”。
2004年,柳工在澳大利亞首個海外子公司。2009年,柳工第一個海外工廠在印度建成投產(chǎn)。2012年1月10號,柳工與波蘭HSW公司簽署有條件收購協(xié)議,收購其下屬民用工程機械業(yè)務(wù)單元及全資子公司銳斯塔。如今,柳工銳斯塔公司已定位為柳工歐洲區(qū)域總,并擁有全球范圍內(nèi)的競爭力。
圖片
經(jīng)過20年的漫長布,柳工相繼完成了國際營銷、國際制造和國際并購三級跳,走出了一條從海外貿(mào)易、海外營銷到海外制造、海外并購的國際化路徑。
向冬生從1994年起入職柳工,他親眼見證了柳工國際化走來的不易:“很榮幸,也是看到柳工全球國際化到現(xiàn)在,柳工從剛開始銷售,我記得還很清楚,那個時候一年才銷售30多臺,到今年15,000多臺,在全球也是非常不容易的。”
出海之路從來都不是一帆風(fēng)順的。2005年,柳工在與沙特某公司進(jìn)行合作洽談時,對方堅持要求,柳工裝載機的散熱性能要達(dá)到世界一流品牌的水準(zhǔn),這正好擊中了早期裝載機產(chǎn)品的軟肋。而柳工解決問題的方式,是派出了更為精銳的研發(fā)團(tuán)隊奔赴沙特。向冬生說:“沙特的地表溫度達(dá)到六十幾度,非常高,散熱系統(tǒng)也有不適應(yīng),后面我們也是派研發(fā)人員,從國內(nèi)飛過去,克服當(dāng)?shù)卣Z言和飲食問題,把整個散熱系統(tǒng)結(jié)合液壓系統(tǒng)進(jìn)行改造,液壓系統(tǒng)的溫度就控制到90度左右。”
合作中一旦遇到問題,不回避,不推諉,而是按照國際行業(yè)慣例積極解決,這也為柳工在海外市場樹立了良好口碑。
如今,柳工已在全球擁有300多家經(jīng)銷商、32條整機產(chǎn)品線、30家海外子公司與機構(gòu)、5大全球研發(fā)基地;為170多個和地區(qū)提供產(chǎn)品和服務(wù),海外市場連續(xù)6年保持40%增長,海外收入占比時達(dá)到30%。其中,在“”沿線,柳工擁有130多家經(jīng)銷商、320個網(wǎng)點,在新加坡、印度、阿聯(lián)酋、印尼、俄羅斯等設(shè)立了海外子公司。
專家解讀:
國有企業(yè)“出海”如何破浪前行?
社會科學(xué)院經(jīng)濟(jì)研究所研究員左大培認(rèn)為:“建筑工程高速發(fā)展的年代已經(jīng)過去,工程機械行業(yè)都面臨著困境。這個困境下當(dāng)然企業(yè)兼并重組、優(yōu)勝劣汰勢不可少,那么柳工在這方面找了一個很好的出路,就是早早國際化,特別是把在國際上能有競爭優(yōu)勢的(方面),我給它國際化,讓企業(yè)保住自己的生存,甚至還有不錯的發(fā)展,我覺得這個思路不錯。特別像柳工這樣有行業(yè)內(nèi)技術(shù)領(lǐng)先的特色產(chǎn)品,特色產(chǎn)品的技術(shù)水平,正在趕超國際先進(jìn)水平。這個情況下,它走國際化是一條企業(yè)發(fā)展的道路。”
標(biāo)簽:柳工
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