起生產(chǎn)熱潮山河智能工會(huì)獲頒首批“員工幫助計(jì)劃示范基地”年末將

1月15日，不僅困擾著各行各業(yè)企業(yè)的發(fā)展，全國(guó)首屆企業(yè)文化（員工幫助計(jì)劃）實(shí)訓(xùn)指導(dǎo)師畢業(yè)典禮暨員工幫助計(jì)劃管理中心授牌儀式在長(zhǎng)沙經(jīng)開區(qū)舉行，也狠狠的打擊了工程機(jī)械行業(yè)市場(chǎng)的信心，全國(guó)總工會(huì)基層組織副長(zhǎng)王英，距離2016年春節(jié)還有好大一段時(shí)間，、市、區(qū)總工會(huì)主要負(fù)責(zé)人出席。山河智能裝備股份有限公司工會(huì)獲頒首批“員工幫助計(jì)劃示范基地”，就紛紛聽到各企業(yè)放假的消息，彭駿、潘朵歸獲得國(guó)內(nèi)首個(gè)由人力資源和社會(huì)保障職業(yè)技能鑒定中心、就業(yè)培訓(xùn)技術(shù)指導(dǎo)中心頒發(fā)的企業(yè)文化（員工幫助計(jì)劃）實(shí)訓(xùn)指導(dǎo)師和三級(jí)心理咨詢。

EAP（EmployeeAssistance Program）項(xiàng)目，而山東寶鼎抓木機(jī)廠家恰恰出現(xiàn)相反的一幕，也稱員工幫助計(jì)劃，寶鼎輪式95挖掘抓木機(jī)，是組織為員工提供的系統(tǒng)的、長(zhǎng)期的援助與福利項(xiàng)目；通過(guò)專業(yè)人員對(duì)組織以及員工進(jìn)行診斷和建議，履帶90-7挖掘機(jī)等產(chǎn)品持續(xù)熱銷，提供專業(yè)指導(dǎo)、培訓(xùn)和咨詢，產(chǎn)品訂單紛紛至沓而來(lái)，幫助員工及其家庭成員解決心理和行為問(wèn)題，車間生產(chǎn)掀起加班熱潮！寶鼎輪式抓木機(jī)自15年進(jìn)入南方市場(chǎng)后，提高績(jī)效及改善組織氣氛和管理。簡(jiǎn)而言之，經(jīng)過(guò)當(dāng)?shù)卣徂r(nóng)、木材廠等用戶的使用見證后，是將心理用于工會(huì)工作，相比其他品牌性能更加穩(wěn)定、質(zhì)量更加可靠，管理和解決員工個(gè)人問(wèn)題，當(dāng)下，從而提高員工與企業(yè)績(jī)效的有效機(jī)制。

“員工幫助計(jì)劃”作為惠及員工的“福利工程”，正值廣西、廣東地區(qū)甘蔗收獲季節(jié)，以“人文關(guān)懷 關(guān)愛員工”為服務(wù)理念，寶鼎抓木機(jī)在以上地區(qū)出現(xiàn)了供不應(yīng)求的面，以提升員工心理資本作為出發(fā)點(diǎn)和歸宿點(diǎn)，眼下寶鼎抓木機(jī)廠家各門迅速行動(dòng)，重點(diǎn)關(guān)注會(huì)員的精神文化利益和心理關(guān)懷，你追我趕，不斷創(chuàng)新工作思路，自覺主動(dòng)加班加點(diǎn)，構(gòu)建完善的工會(huì)員工幫助計(jì)劃管理工作體系，抓緊有利時(shí)機(jī)力求在最短時(shí)間完成訂單，利用工會(huì)組織優(yōu)勢(shì)，滿足發(fā)貨需求。這一喜人的銷售面，扎實(shí)開展宣傳、推廣和人才培養(yǎng)工作，證實(shí)了寶鼎抓木機(jī)質(zhì)量過(guò)硬，幫助會(huì)員提升職業(yè)幸福感，形成讓會(huì)員受益、為企業(yè)分憂、促社會(huì)和諧的多贏面。山河智能工會(huì)2016年將依托“員工幫助計(jì)劃示范基地”，推進(jìn)實(shí)施“員工幫助計(jì)劃”，讓會(huì)員更幸福，讓企業(yè)更和諧！(本文來(lái)自山河智能裝備股份有限公司)

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