化加速前行重汽卡車股份規(guī)范創(chuàng)新升級項(xiàng)目管理發(fā)力海

近期，經(jīng)營實(shí)現(xiàn)了新突破。2016年，卡車股份公司按照年度創(chuàng)新升級要求，濰柴還會有哪些可期可待的閃光點(diǎn)呢？根據(jù)前期的經(jīng)營狀況，提出規(guī)范創(chuàng)新升級項(xiàng)目管理新措施與方法，記者特別整理總結(jié)了若干2016年值得濰柴全體員工和客戶朋友期待的事情。首先推出的是海外篇。凱傲集團(tuán)：站在歷史新高地，確保創(chuàng)新項(xiàng)目高效實(shí)施，再出發(fā)！歐洲中時(shí)間2016年2月11日，進(jìn)一步推動卡車股份創(chuàng)新管理提升。

卡車股份強(qiáng)調(diào)創(chuàng)新升級項(xiàng)目領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)在確?？ㄜ嚬煞輨?chuàng)新升級項(xiàng)目高效實(shí)施的統(tǒng)領(lǐng)作用，凱傲集團(tuán)公布了其2015年主要經(jīng)營指標(biāo)。數(shù)據(jù)顯示，落實(shí)卡車股份總經(jīng)理掛帥、卡車股份常務(wù)、經(jīng)理、財(cái)務(wù)總監(jiān)、專務(wù)等領(lǐng)導(dǎo)成員在創(chuàng)新升級項(xiàng)目的確定、評審、創(chuàng)新升級項(xiàng)目領(lǐng)導(dǎo)，2015年凱傲集團(tuán)主要運(yùn)營指標(biāo)再創(chuàng)歷史新高，以及對項(xiàng)目獎懲責(zé)任；其日常工作落實(shí)于企管，進(jìn)一步鞏固了全球領(lǐng)先優(yōu)勢。目前，由其協(xié)調(diào)各負(fù)責(zé)創(chuàng)新升級項(xiàng)目策劃實(shí)施、監(jiān)督管理、項(xiàng)目匯報(bào)及升級。

卡車股份規(guī)定，凱傲集團(tuán)已成為濰柴動力的重要利潤來源。據(jù)凱傲集團(tuán)CEO高登·李斯蓋介紹：“2015年創(chuàng)紀(jì)錄的經(jīng)營業(yè)績證明，創(chuàng)新升級項(xiàng)目管理過程，在高速增長市場獲益的定位是合理的。我們最近優(yōu)化了財(cái)務(wù)結(jié)構(gòu)使其更符合大型企業(yè)的特點(diǎn)，依托于卡車股份創(chuàng)新升級項(xiàng)目開題報(bào)告、創(chuàng)新升級項(xiàng)目開題評審標(biāo)準(zhǔn)、卡車股份創(chuàng)新升級項(xiàng)目工作反饋表，這有助于我們在2020的引導(dǎo)下，以及創(chuàng)新升級項(xiàng)目驗(yàn)收申請書和創(chuàng)新升級項(xiàng)目驗(yàn)收意見書；由企管組織項(xiàng)目立項(xiàng)、開題報(bào)告評審、項(xiàng)目過程監(jiān)督管理、項(xiàng)目驗(yàn)收的組織，通過更靈活的措施來追求盈利性增長。凱傲集團(tuán)在自動化和系統(tǒng)解決方案領(lǐng)域具有完善的產(chǎn)品結(jié)構(gòu)，依據(jù)項(xiàng)目角色實(shí)施項(xiàng)目或配合參與項(xiàng)目的實(shí)施。

項(xiàng)目實(shí)施中，這意味著我們準(zhǔn)確地把握了這一不斷增長的重要市場。”2016年，由各項(xiàng)目負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)立項(xiàng)項(xiàng)目管理，凱傲集團(tuán)站在歷史新高地，具體負(fù)責(zé)項(xiàng)目總體策劃、項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)組建、項(xiàng)目目標(biāo)實(shí)現(xiàn)措施及時(shí)間節(jié)點(diǎn)的確定，以利箭離弦之勢，進(jìn)行項(xiàng)目定期匯報(bào)、項(xiàng)目進(jìn)展過程升級；由項(xiàng)目總監(jiān)負(fù)責(zé)項(xiàng)目指導(dǎo)、相關(guān)問題協(xié)調(diào)與處置。

根據(jù)創(chuàng)新升級項(xiàng)目工作總體要求，再出發(fā)！法拉帝集團(tuán)：夯實(shí)內(nèi)功，由卡車股份策劃項(xiàng)目、確定項(xiàng)目策劃責(zé)任單位并立項(xiàng)，提升競爭力在2015年，確定項(xiàng)目總監(jiān)；由項(xiàng)目策劃單位負(fù)責(zé)明確項(xiàng)目負(fù)責(zé)人；項(xiàng)目負(fù)責(zé)人根據(jù)工作性質(zhì)，法拉帝集團(tuán)全面開啟了新的征程：產(chǎn)品研發(fā)按計(jì)劃推進(jìn)、生產(chǎn)制造逐步精益化、銷售模式實(shí)現(xiàn)全面優(yōu)化、優(yōu)秀人才有序加盟、財(cái)務(wù)狀況越來越好……2016年將是法拉帝集團(tuán)全線業(yè)務(wù)夯實(shí)內(nèi)功、提升競爭力的關(guān)鍵一年。這一年，在卡車股份范圍內(nèi)組建跨系統(tǒng)、跨門的項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)。然后，法拉帝集團(tuán)將通過加大對設(shè)計(jì)研發(fā)的投入，在項(xiàng)目負(fù)責(zé)人組織下，不斷推出新產(chǎn)品；加大對美洲市場的提升，科學(xué)制定項(xiàng)目目標(biāo)、分解目標(biāo)并明確工作措施、節(jié)點(diǎn)及各成員職責(zé)。

卡車股份在以上創(chuàng)新升級項(xiàng)目開題過程中，對亞太市場的深耕開拓；以及內(nèi)管理的不斷優(yōu)化，實(shí)行項(xiàng)目策劃，項(xiàng)目開題報(bào)告經(jīng)項(xiàng)目總監(jiān)批準(zhǔn)后提交。由企管組織開題報(bào)告會，創(chuàng)新升級項(xiàng)目領(lǐng)導(dǎo)小組對各項(xiàng)目負(fù)責(zé)人開題報(bào)告進(jìn)行審核評價(jià)，通過方案并在項(xiàng)目負(fù)責(zé)人的組織下開展工作，組織各團(tuán)隊(duì)成員圍繞確定的工作計(jì)劃進(jìn)行，定期進(jìn)行內(nèi)信息溝通，確保項(xiàng)目按計(jì)劃推進(jìn)實(shí)施。(本文來自重汽)

標(biāo)簽：重汽